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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung eines bedeutenden diakonischen Trägers.
- Arbeitgeber: Diakonie für den Landkreis Gotha, ein moderner und regional verankerter Komplexträger.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortung auf oberster Leitungsebene und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu nehmen.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit einem Umsatzvolumen von rund 50 Millionen Euro.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Unterstützung von Menschen in verschiedenen Lebenssituationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im kaufmännischen Bereich und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Diakonie für den Landkreis Gotha vereint als moderner Komplexträger den Bodelschwingh-Hof Mechterstädt e.V., das Diakoniewerk Gotha sowie mehrere Tochtergesellschaften unter einem gemeinsamen Dach. Mit rund 800 Mitarbeitenden werden Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen begleitet und unterstützt.
Die Diakonie für den Landkreis Gotha ist ein leistungsstarker und regional tief verankerter Träger mit einem Umsatzvolumen von rund 50 Millionen Euro. Als Komplexträger bietet das Unternehmen ein breit gefächertes Angebot mit Leistungen der Eingliederungshilfe, Altenhilfe sowie der Kinder- und Jugendhilfe sowie Angeboten zur Unterstützung von Menschen in besonderen sozialen Lebenslagen. Neben den vielfältigen Angeboten zeichnet sich die Organisation durch eine hohe fachliche Qualität sowie eine klare werteorientierte Ausrichtung aus. Die kontinuierliche Weiterentwicklung der Angebote erfolgt stets mit Blick auf gesellschaftliche Veränderungen und regionale Bedarfe.
Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d) Arbeitgeber: conQuaesso Personalberatung
Kontaktperson:
conQuaesso Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Insider-Infos.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Diakonie für den Landkreis Gotha, ihre Werte und aktuellen Herausforderungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Organisation zu erfahren. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl deine Geschichte!: Nutze das Anschreiben, um uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation zu erzählen. Warum möchtest du bei uns arbeiten? Was kannst du einbringen? Mach es spannend und persönlich!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei conQuaesso Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Diakonie
Informiere dich gründlich über die Werte und die Mission der Diakonie für den Landkreis Gotha. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der diakonischen Arbeit verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke und kaufmännisches Geschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentiere deine Vision
Überlege dir, wie du die Weiterentwicklung der Diakonie für den Landkreis Gotha vorantreiben würdest. Teile deine Ideen und Strategien im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv und zukunftsorientiert denkst.