Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Softwareprojekte und entwickle innovative Lösungen mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit offener, empathischer Unternehmenskultur und Auszeichnung als Great Place to Work.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Gesundheitsvorsorge und betriebliche Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und familiärer Umgang sind bei uns selbstverständlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in Softwareprojekten und Begeisterung für KI-Entwicklungstools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Unsere Erfolgsformel
Als zuverlässiger Partner machen wir die Beschaffung von technischem Bedarf für unsere Kund*innen so einfach und effizient wie möglich.
Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und Einfallsreichtum.
Wir bieten ein hochwertiges Sortiment mit Millionen von technischen Produkten, kundenzentrierte Lösungen und Services sowie fachkompetente Betreuung von Mensch zu Mensch.
Diese Mission treiben wir mit Leidenschaft voran, sehen Veränderung als Chance und liefern unseren Kunden alles, was ihre Projekte zum Erfolg führt.
Als Familienunternehmen legen wir größten Wert auf nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Beziehungen.
Wir stehen für Qualität und Zuverlässigkeit.
- Dein Beitrag zum Erfolg
- Projekt- & Roadmap-Verantwortung: Du leitest komplexe, sprintübergreifende Projekte mit hoher geschäftlicher Relevanz (Quartals-OKRs), schaffst Klarheit bei ungenauen Anforderungen und bringst proaktiv technische Impulse in die Team-Roadmap ein.
- Architektur & Entwicklung: Als Expert*in für wesentliche Teile unserer Codebasis entwirfst und implementierst du komplexe Systeme, verfasst ADRs und prägst nachhaltige Architektur-Entscheidungen.
- Operational Health & Tooling: Du übernimmst Verantwortung für den stabilen Produktivbetrieb, leitest das Debugging kritischer Probleme, optimierst Workflows und hilfst teamübergreifend bei technischen Blockaden.
- Vorreiter für KI-Tools: Du nutzt KI-Tools meisterhaft, entwickelst Best Practices und hebst die Produktivität sowie die Code-Qualität im gesamten Team auf das nächste Level.
- Mentoring & Leadership: Du förderst Junior- und Mid-Level-Engineers, setzt hohe Standards durch präzise Code-Reviews, unterstützt das Management bei der Talentförderung und führst technische Interviews durch.
- Deine Erfolgsfaktoren
- Langjähirge Erfahrung in der Leitung und Umsetzung komplexer, sprintübergreifender Softwareprojekte von der Anforderungsklärung bis zum erfolgreichen Go-live.
- Umfassendes Know-how in Systemarchitektur und Software-Design, nachgewiesene Praxis im Verfassen von ADRs sowie tiefe Expertise in modernen Codebasen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Betreiben produktiver Systeme, im Debugging komplexer Fehlerbilder sowie in der Etablierung von Monitoring- und Tooling-Standards.
- Begeisterung und fortgeschrittene Praxis im Umgang mit modernen KI-Entwicklungstools zur Effizienz- und Qualitätssteigerung im Softwarezyklus.
- Freude an der fachlichen Entwicklung von Teammitgliedern (Junior/Mid-Level), Erfahrung in der Durchführung fundierter technischer Interviews sowie eine ausgeprägte Mentoren-Mentalität.
- Stark im eigenständigen Auflösen von Unklarheiten, lösungsorientiert bei teamübergreifenden Blockaden und versiert in der Vermittlung technischer Inhalte.
- Fließende Englischkenntisse
- Deine Benefits
- Wir sind ein Great Place to Work
Conrad bietet dir durch eine offene und empathische Arbeitsumgebung die optimale Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und dich dabei selbst weiterzuentwickeln.
Für diese einzigartige Unternehmenskultur wurden wir vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet.
Zeit fürs Leben
Durch flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten und Sonderurlaub hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
Auch dein Nachwuchs liegt uns am
Herzen: An unserem Zentralstandort in Hirschau werden unsere \"Conrad Kids\" liebevoll in unserer betrieblichen Kindertagesstätte betreut.
Kommunikation auf Augenhöhe
Wir sind ein Familienunternehmen, deshalb ist uns ein familiärer Umgang besonders wichtig.
Die Du-Kultur wird bei uns nicht nur kommuniziert, sondern ebenso wie die flachen Hierarchien tatsächlich gelebt.
Wir l(i)eben gesund
Deshalb bieten wir dir eine Vielzahl an Leistungen rund ums Thema Gesundheitsvorsorge.
Besonders im Fokus stehen regelmäßige Gesundheitschecks und Vorsorgeuntersuchungen.
Sportinteressierten bieten wir am Standort Hirschau zusätzlich die Möglichkeit, sich in unserem Conrad Sportverein bei diversen Sportarten, Kursen oder auf unseren firmeninternen Tennisplätzen auszupowern.
Zu einem gesunden Lebensstil gehört natürlich auch eine ausgewogene Ernährung.
Deshalb legen wir in unseren Kantinen (Hirschau/Wernberg) besonders großen Wert auf Regionalität und frisch zubereitete Mahlzeiten.
Bei Conrad Electronic fördern wir aktiv die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden.
Unsere Stellen stehen allen qualifizierten Bewerbenden offen, ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder ihrer sexuellen Identität.
- Deine Ansprechperson
- #J-18808-Ljbffr
Senior Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Conrad Electronic SE
Conrad Electronic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und empathische Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einer betrieblichen Kindertagesstätte am Standort Hirschau unterstützt das Familienunternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und fördert gleichzeitig die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die gelebte Du-Kultur und flachen Hierarchien schaffen ein familiäres Miteinander, das durch zahlreiche Gesundheitsangebote und ein starkes Engagement für Vielfalt und Gleichstellung ergänzt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Conrad Electronic SE anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Conrad Electronic SE vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Conrad Electronic SE klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Conrad Electronic SE vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
