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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere B2B-Kunden und führe Produktpräsentationen durch.
- Arbeitgeber: ConSense ist ein wachsendes IT-Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in Softwarelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeit und spannende Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im kaufmännischen oder IT-Bereich und erste Vertriebserfahrungen.
- Andere Informationen: Muttersprachliche Deutschkenntnisse erforderlich, Englischkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Identifikation sowie die Vor- und Nachqualifizierung potenzieller B2B-Neukunden
- Durchführung von Kaltakquise-Telefonate und (remote) Produktpräsentationen
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Messen, Konferenzen und Veranstaltungen
- Start im Leadmanagement mit sukzessiver Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess in einem eigenen Vertriebsgebiet als Single Point of Contact (von der Identifikation von Interessenten, bis hin zum erfolgreichen Abschluss)
Dein Profil
- Studium im kaufmännischen oder IT-Bereich
- Erste Erfahrungen in der Akquise von B2B Neukunden oder dem Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
- Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und hast ein professionelles Auftreten
- Interesse, sich in unsere Software und das Thema Qualitätsmanagement einzuarbeiten
- Muttersprachliche Deutschkenntnisse (C2 Niveau) und optional sehr gute Englischkenntnisse
Wer wir sind
Die ConSense GmbH ist ein mittelständisches, inhabergeführtes und expandierendes IT-Unternehmen mit Hauptsitz in Aachen und Standorten in Wien und Friedrichshafen. Seit über 20 Jahren entwickeln und vertreiben wir Software für Integrierte Managementsysteme (u. a. für Prozess- und Qualitätsmanagement) und bieten angrenzende Service- und Beratungsleistungen für Unternehmen jeder Größe und Branche. Unsere Softwarelösungen erleichtern die tägliche Arbeit von mehr als einer halben Million User, indem bspw. ihre Abläufe vereinheitlicht und automatisiert werden. Dabei stehen die Akzeptanz, Transparenz und Lebendigkeit von Managementsystemen im Mittelpunkt. Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns!
Junior Software Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ConSense
Kontaktperson:
ConSense HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Software Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die bereits im Vertrieb oder in der Softwarebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Kaltakquise vor! Übe deine Gesprächsführung und Argumentation, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Du kannst Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen durchführen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Branche und die Produkte von ConSense. Je mehr du über die Softwarelösungen und deren Nutzen für Unternehmen weißt, desto besser kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Recherchiere über ConSense, ihre Werte und ihre Erfolge. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Unternehmensphilosophie identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck bei den Entscheidungsträgern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Software Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ConSense GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen in der B2B-Akquise und im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Softwarelösungen von ConSense und dein Interesse an Qualitätsmanagement zum Ausdruck bringst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass deine Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sind und überlege, ob du auch deine Englischkenntnisse in deinem Lebenslauf erwähnen möchtest. Dies kann ein Pluspunkt sein, besonders wenn du mit internationalen Kunden kommunizieren musst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ConSense vorbereitest
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da die Rolle des Junior Software Sales Managers Kaltakquise umfasst, solltest du dir einige Skripte oder Gesprächsleitfäden vorbereiten. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse identifizieren kannst.
✨Verstehe das Produkt
Informiere dich gründlich über die Softwarelösungen von ConSense. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Funktionen der Produkte verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen präzise zu beantworten.
✨Zeige Interesse an Qualitätsmanagement
Da das Unternehmen im Bereich Qualitätsmanagement tätig ist, solltest du dein Interesse an diesem Thema betonen. Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit den Herausforderungen und Trends in diesem Bereich auseinandergesetzt hast.
