Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Neumüller Unternehmensgruppe, ausgezeichnet für ihre Arbeitsweise.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, unbefristeter Vertrag und flexible Schichtwahl.
- Andere Informationen: Möglichkeit zum Work-and-Travel und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
consil med ist Teil der seit ca. 20 Jahren erfolgreich familiengeführten Neumüller Unternehmensgruppe, die für ihre Arbeitsweisen vielfach ausgezeichnet wurde: u.a. im Bereich Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und als „Great Place to Work“. Kerngeschäft ist die Vermittlung von Fachpflegkräften und Ärzten (m/w/d) an medizinisch bzw. pflegerisch tätige Einrichtungen. Gegenseitige Wertschätzung, Ehrlichkeit und Einsatzbereitschaft mit- und füreinander sind dabei die Grundlagen unseres Erfolgs. Aktuell bietet consil med mehr als 180 Mitarbeitenden Gelegenheit zur fachlichen Weiterentwicklung sowie zur tatsächlichen Umsetzung von persönlich Wichtigem.
Deine Aufgaben:
- Du begleitest und unterstützt Menschen mit körperlicher und/oder geistiger Beeinträchtigung in ihrem Alltag.
- Du förderst die individuelle Entwicklung der Bewohner:innen und stärkst ihre Selbstständigkeit.
- Du planst und gestaltest pädagogische, pflegerische und lebenspraktische Angebote.
- Du arbeitest eng mit Angehörigen, Kolleg:innen und Fachdiensten zusammen.
- Du dokumentierst die Maßnahmen und Entwicklungsfortschritte sorgfältig.
Wir wünschen uns von Dir:
- eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Erzieher/in mit heilpädagogischer Zusatzausbildung).
- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf sowie ein respektvoller, wertschätzender Umgang.
- Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen souverän zu handeln.
Was Du von uns erwarten kannst:
- Du entscheidest, welche Schichten zu Deinem Alltag passen.
- Deutlich überdurchschnittliche Vergütung.
- Vollzeit heißt bei uns: 35h/Woche.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Erarbeitete Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit sowie Überstunden werden im laufenden Monat sofort ausbezahlt.
- Fahrtkostenerstattung oder Firmenwagen zur Privatnutzung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit zum Work-and-Travel mit Rundum-Sorglos-Paket.
Heilerziehungspfleger HEP (m/w/d) Arbeitgeber: consil med
Kontaktperson:
consil med HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger HEP (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über consil med und deren Werte. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation verdeutlichen. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsverfahren, das dir hilft, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, warum du der perfekte Heilerziehungspfleger bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger HEP (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Heilerziehungspfleger zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf gesammelt hast. Das kann alles von Praktika bis hin zu ehrenamtlichen Tätigkeiten sein – wir sind neugierig auf deine Geschichten!
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei consil med an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei consil med vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über consil med und deren Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie die individuelle Entwicklung der Bewohner:innen fördern und welche Ansätze sie im Gesundheitsmanagement verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Menschen mit Unterstützungsbedarf unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zu demonstrieren. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Teamstrukturen, den Herausforderungen im Alltag oder den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und du selbst
Es ist wichtig, dass du während des Interviews authentisch bleibst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Herausforderungen. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.