Account Manager:in (m/w/d)

Account Manager:in (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und entwickle Kundenbeziehungen, gewinne neue Projekte und steuere komplexe Sales Cycles.
  • Arbeitgeber: Consist Software Solutions – ein innovatives Unternehmen für digitale Transformation und IT-Sicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Firmenlaptop, Gesundheitsmanagement und viele weitere Vorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und arbeite an spannenden Projekten mit namhaften Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Begeisterung für den Vertrieb.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Mentorenprogramm und gelebter Work-Life-Balance.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns Consist Software Solutions ist Spezialist für Digitale Transformation, IT Security und Managed Services. Fundiertes Know-how von modernsten bis hin zu Legacy-Technologien zeichnet die mehr als 200 Beschäftigten von Consist aus. Consist verfügt über mehr als 40 Jahre Erfahrung am Markt und ist an den Standorten Kiel und Frankfurt präsent. We do IT for you. Wir schaffen individuelle, zukunftsorientierte Lösungen in einer zunehmend herausfordernden digitalen Welt – umsetzungsstark, zuverlässig und pragmatisch. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Vertrieb suchen wir eine leidenschaftliche, erfolgreiche und erfahrene Vertriebspersönlichkeit als Account Manager:in gerne in Vollzeit, langfristig und unbefristet. Egal ob remote , mobil aus dem Homeoffice oder von einem unserer Unternehmensstandorte aus – mit einem Wohnsitz in Deutschland ist arbeiten bei uns deutschlandweit möglich. Daneben bieten wir dir gerne auch verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle an. Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH Region gewünscht. Das erwartet dich Ein Team, das dich inspiriert, fordert und fördert – mit echter Begeisterung für gemeinsame Ziele Strategische Gestaltung und Entwicklung von Kundenbeziehungen Gewinnung neuer Projekte bei Bestands- und Neukunden sowie passgenaue Vermittlung an unsere erfahrenen Projektteams Steuerung komplexer Sales Cycles über eine Vielzahl von Kunden und Softwareherstellern sowie parallel laufenden Opportunities hinweg Eigenständige Priorisierung und Balancierung von Geschäftschancen bei Kunden vom gehobenen Mittelstand bis zu DAX-Konzernen Entwicklung und Steuerung von Marketingaktivitäten für alle unsere Business Lines in enger Abstimmung mit der Marketingabteilung Das bringst du mit Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Vertrieb Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten authentisches Auftreten, fachliche Kompetenz und souveräne Kommunikation auf Augenhöhe Langjährige (mind. 3 Jahre) Erfahrungen im B2B-Vertrieb im Großkundenbereich Zielorientiertes Handeln mit Beharrlichkeit und Abschlussstärke – auch in langwierigen Salesprozessen Vertriebskompetenz in komplexen Strukturen mit einer Vielzahl von Stakeholdern (Fachbereich, Einkauf, IT-Department, Toplevel-Management, Softwareherstellern) Knowhow zu unterschiedlichen Vertragstypen (Dienst-, Werkvertrag) und Abrechnungsarten (time & material, Festpreis). Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Darauf kannst du dich freuen Consist Spirit von unserem Mentorenprogramm für deinen gelungenen Einstieg über unsere offene Unternehmenskultur voller Transparenz, Fairness und Mitwirkungsmöglichkeiten bis zu flexiblen Arbeitszeitmodellen in einer agilen und mobilen People Company Consist Mind von gelebter Work-Life-Balance mit der Mittagspause am Meer oder inmitten der Frankfurter Skyline über Softskill-Seminare bis zu attraktiven Sozialleistungen in einem familienfreundlichen Umfeld Consist Body von betrieblichem Gesundheitsmanagement über Fitness-Sponsoring und Bike-Leasing bis zur Teilnahme an Sport-Events Und das auch noch: Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche Firmenlaptop, Firmenhandy und Rabattprogramme für Mitarbeitende Freies Obst und Getränke Firmenevents Erweiterte Kind-krank-Regelung E-Ladesäulen Mental-Health-Angebote Und noch viel mehr über unsere Benefits findest du unter: www.consist.de/karriere Lernen wir uns kennen! Werde Teil des Consist-Teams! Auch wenn du meinst, nicht alle Voraussetzungen zu 100% zu erfüllen, freuen wir uns, dich kennen zu lernen. Bewirb dich über den Button und erhalte zeitnah eine Rückmeldung, ob wir dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können! Referenznummer YF-29967 (in der Bewerbung bitte angeben) Auf diese Stelle bewerben

Account Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: Consist Software Solutions GmbH

Consist Software Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes und unterstützendes Team bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, deutschlandweit zu arbeiten. Mit einer offenen Unternehmenskultur, einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und umfangreichen Sozialleistungen, einschließlich betrieblichem Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert Consist die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld.
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Kontaktperson:

Consist Software Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Account Manager:in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Consist. So zeigst du Interesse und baust gleichzeitig dein Netzwerk auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im B2B-Vertrieb und über die spezifischen Herausforderungen, die Consist in der digitalen Transformation angeht. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Unternehmen identifizierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Abschlussstärke und Beharrlichkeit belegen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. Das zeigt, dass du dich mit unserer Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast und Teil des Consist-Teams werden möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager:in (m/w/d)

Vertriebskompetenz
B2B-Vertrieb
Kommunikationsfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Strategische Kundenbeziehungen
Projektmanagement
Kenntnisse über Vertragstypen
Abschlussstärke
Stakeholder-Management
Zielorientiertes Handeln
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Begeisterungsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist der Schlüssel, um in deiner Bewerbung herauszustechen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für deine Erfolge im B2B-Vertrieb und wie du komplexe Sales Cycles gesteuert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Consist Software Solutions GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Consist Software Solutions. Zeige im Interview, dass du zu ihrer Philosophie passt und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb und im Umgang mit komplexen Strukturen verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv bist und langfristig denkst.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation auf Augenhöhe wichtig ist, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf die Fragen der Interviewer einzugehen, um deine Souveränität zu demonstrieren.

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