Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Betreuung von Kindern und Unterstützung ihrer Entwicklung in einem kreativen Umfeld.
- Unternehmen: Engagierte Kita mit einem multikulturellen Team und modernen Räumlichkeiten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Teamevents und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pädagogik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in relevanten Berufen und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere Kita ist ein Ort, an dem Kinder Orientierung, Unterstützung und Förderung erfahren, um die vielfältigen Anforderungen in ihrem Leben zu meistern. Für sie soll die Einrichtung ein Ort der Entwicklung, des Miteinanders und des Wohlfühlens sein. Wir verstehen die Kinder als Entdecker*innen und Erforscher*innen ihrer Umwelt.
Wir suchen für unsere Kindertagesstätten in Marten, Derne und Husen in Vollzeit (39 Std.) und Teilzeit (ab 30 Std.):
- Pädagogische Betreuung der Bezugskinder
- Ansprechpartner für Kinder und Familien
- Begleitung der Mahlzeiten
- Zubereitung von Zwischenmahlzeiten
- Begleitung von Ausflügen
- Führen von Elterngesprächen und Elternabenden
- Planung und Durchführung von Festen und Elternaktionen
- Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklung
- Eingewöhnung von neuen Bezugskindern
- Anleitung von Kreativ-, Spiel- und Bewegungsangeboten im Gruppenalltag
Profil:
- Du hast eine der oben genannten Professionen oder bist Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau/-mann, Logopäde, Motopäde, Physiotherapeut, Ergotherapeut, Theater-Kultur-, oder Musiktherapeut (w/m/d)
- Du hast Freude an Teamarbeit und aktiver Mitwirkung
- Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und mit Eigeninitiative
- Du bringst Einfühlungsvermögen mit und hast Spaß an der Arbeit mit Kindern
- Zuhören, Respekt, Verstehen und Wertschätzen sind Grundlagen Deines Handelns
Wir bieten:
- die Chance, bei uns Dein Jobglück zu finden
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- ein engagiertes Team
- 30 Tage Urlaub
- Vergütung nach Haustarif
- Sommer- und Wintergratifikation
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungen
- Supervisionen
- Firmenfeste und Teamevents
- Team- und Klausurtagungen
- die Möglichkeit, den Arbeitsbereich aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- modern ausgestattete Gruppenräume
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein multiprofessionelles und multikulturelles Team
Erzieher, Sozialarbeiter/-pädagogen, Heil-, Früh-, o. Kindheitspädagogen, Rehabilitationspädagogen/-wissenschaftler, Erziehungswissenschaftler, staatl. anerk. Heilerziehungspfleger (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: ConSol Dortmund Kita gGmbH
Unsere Kita in Marten, Derne und Husen bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld für Erzieher und Sozialarbeiter, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem engagierten, multikulturellen Team schaffen wir eine wertschätzende Atmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, aktiv zur Förderung der Kinder beizutragen und Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen.
Kontaktdaten:
ConSol Dortmund Kita gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher, Sozialarbeiter/-pädagogen, Heil-, Früh-, o. Kindheitspädagogen, Rehabilitationspädagogen/-wissenschaftler, Erziehungswissenschaftler, staatl. anerk. Heilerziehungspfleger (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Kita verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Pädagogik zu informieren und deine Expertise zu zeigen. Teile interessante Artikel oder eigene Gedanken, um dich als engagierte Fachkraft zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Kinder zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher, Sozialarbeiter/-pädagogen, Heil-, Früh-, o. Kindheitspädagogen, Rehabilitationspädagogen/-wissenschaftler, Erziehungswissenschaftler, staatl. anerk. Heilerziehungspfleger (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du ein echter Teamplayer bist!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Tätigkeiten und wie du Kinder unterstützt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Bewerbung bei uns einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ConSol Dortmund Kita gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Kinder als Entdecker*innen siehst und bereit bist, ihre Entwicklung aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Einfühlungsvermögen und Teamarbeit gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Pädagogik durchscheinen.
