Auf einen Blick
- Aufgaben: Tauche ein in die SAP-Welt und entwickle innovative Berechtigungskonzepte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf SAP-Consulting und persönlichem Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Fitnessangebote und Altersvorsorge-Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Juniorprogramm mit Mentoring und vielen Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Security und arbeite an realen Kundenprojekten.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, erste IT-Security-Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Think ahead, implement with heart – Du bist ein Visionär, der neue Lösungen mit Leidenschaft vorantreibt? Dann freuen wir uns darauf, deine Ideen gemeinsam in die Tat umzusetzen.
Gute Gründe, deine SAP-Karriere bei uns zu starten:
- Ganzheitlicher Einstieg in die SAP‑Welt: Du durchläufst ein strukturiertes, einjähriges Programm, das dich optimal auf deine Karriere im SAP‑Consulting vorbereitet. Nach der Theoriephase startest du direkt in der Praxis – In einem Fachteam sammelst du erste Projekterfahrung und wendest das Gelernte unmittelbar an.
- SAP Learning Infrastructure: Mittels Deines SAP-Learning Hub Zugangs hast du die Möglichkeit SAP-Zertifizierungen abzulegen.
- Wachstumsmöglichkeiten: Im Anschluss an das Juniorjahr bietet dir unser Karrieremodell mit strukturierten Entwicklungspfaden viele Aufstiegsmöglichkeiten.
- Remote Learning: Die Schulungen der Academy finden überwiegend online statt – so kannst du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros teilnehmen und deinen Einstieg in die SAP‑Welt flexibel gestalten.
- Klimafreundliche Mobilität: Im Rahmen unseres nachhaltigen, CO2-neutralen Mobilitätskonzepts finanzieren wir dir ein Deutschlandticket, eine BahnCard und ein Jobbike.
- Sportskanonen aufgepasst: Durch unsere Kooperation mit Urban Sports Club hast du Zugang zu einem breiten Fitness- und Freizeitangebot.
- Deine Vorsorge liegt uns am Herzen: Wir unterstützen dich beim Aufbau deiner Zukunft und fördern deine Altersvorsorge mit attraktiven Zuschüssen.
Dein Impact bei uns:
In deinem ersten Jahr tauchst du tief in die Welt der SAP‑Berechtigungen ein und eignest dir nach und nach die grundlegenden Fähigkeiten an, die dich zu einem echten Experten machen. Du übernimmst nach und nach eigene Aufgaben und bearbeitest sie selbstständig. Von der Gestaltung und Modellierung von Rollen- und Berechtigungskonzepten über die Konfiguration von Rollenvergabeprozessen bis hin zum Testen, Troubleshooting und Dokumentieren deiner Ergebnisse. Dabei erhältst du spannende Einblicke in die Konzeption und Implementierung moderner SAP‑Security‑und‑Governance‑Strukturen und lernst, wie robuste Berechtigungskonzepte Compliance sicherstellen, kritische Daten schützen und effiziente, sichere Geschäftsprozesse bei Kunden ermöglichen. Im Rahmen unseres Juniorenprogramms arbeitest du aktiv in realen Kundenprojekten mit. Dabei wirst du von erfahrenen Mentoren begleitet. Wir ermutigen dich, neugierig zu sein, Dinge auszuprobieren, Fehler zu machen und daraus zu lernen, denn dein persönliches Wachstum steht für uns im Mittelpunkt.
Das macht dich zum perfekten Fit:
- Erfolgreicher Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
- Du hast bereits erste Einblicke in die Welt der IT‑Security, des Access Managements oder der SAP‑Berechtigungen durch Werkstudententätigkeiten oder Praktika gewonnen und möchtest dieses Wissen nun gezielt weiter ausbauen.
- Besonders reizt Dich die Möglichkeit, mit SAP‑Technologien sichere Berechtigungskonzepte zu gestalten – sei es in SAP S/4HANA, SAP Fiori oder Identity‑and‑Access‑Management‑Lösungen.
- Du bringst eine ausgeprägte Neugierde und Freude an komplexen Themen mit. Du stellst Fragen, möchtest Zusammenhänge verstehen und hast die Fähigkeit, aus vielen Details ein strukturiertes Gesamtbild zu formen.
- Zudem verfügst du über starke analytische Fähigkeiten und gehst dadurch Herausforderungen strukturiert an.
- Deine Sprachkenntnisse befinden sich in Deutsch, als auch Englisch auf C-Level gemäß CEFR.
- Wenn du bereits erste Erfahrungen im Umgang mit SAP hast, ist das ein Pluspunkt.
Interessiert? Wir freuen uns, mit Dir ins Gespräch zu kommen.
Junior Consultant SAP Authorization (all genders) Arbeitgeber: consolut international ag
Als Arbeitgeber bieten wir dir einen ganzheitlichen Einstieg in die SAP-Welt mit einem strukturierten, einjährigen Programm, das dich optimal auf deine Karriere im SAP-Consulting vorbereitet. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum durch praxisnahe Erfahrungen, individuelle Mentoren und flexible Lernmöglichkeiten, während wir gleichzeitig Wert auf Nachhaltigkeit und Gesundheit legen, beispielsweise durch unser CO2-neutrales Mobilitätskonzept und Kooperationen mit Fitnessanbietern. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit schätzt und dir zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten bietet.
Kontaktdaten:
consolut international ag Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Consultant SAP Authorization (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der SAP-Welt zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken zu aktuellen Themen – so bleibst du im Gespräch und zeigst dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, kannst du direkt mit unseren Recruitern in Kontakt treten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für SAP! Teile in Gesprächen oder Interviews konkrete Beispiele, wie du dich mit SAP-Technologien auseinandergesetzt hast. Das macht dich nicht nur interessanter, sondern zeigt auch, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Consultant SAP Authorization (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Junior Consultant SAP Authorization brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, um deine Erfahrungen im Bereich IT-Security oder SAP-Berechtigungen zu untermauern. So können wir besser nachvollziehen, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei consolut international ag vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von SAP und den spezifischen Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der praktischen Anwendung hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, in denen du analytische Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Junior Consultant zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Neugierde und Leidenschaft für das Thema. Lass die Interviewer wissen, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, während du gleichzeitig deine Persönlichkeit einbringst.
