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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Forschungsprojekte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Pharma-Unternehmen im Raum München mit Fokus auf Kombinationsprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, familiäre Atmosphäre und hervorragende Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches Studium, mehrjährige R&D-Erfahrung und Projektmanagement-Zertifizierung erforderlich.
- Andere Informationen: Coaching-Möglichkeiten und repräsentative Aufgaben bei externen Veranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein mittelständisches Pharma-Unternehmen mit hoher Expertise in der Entwicklung innovativer Formulierungen für Kombinationsprodukte und Sitz im Großraum München. Zur Erweiterung des R&D-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Program Manager Drug Device Development / Teamlead Projectmanagement (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Planung und Steuerung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten von der Konzeptphase bis zur Marktreife unter Berücksichtigung von Zeitplänen, Ressourcen und Budget.
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Projektmanager (m/w/d) mit Fokus auf effizienter Teamarbeit und optimale Nutzung der Ressourcen.
- Überwachung des Projektfortschritts zur frühzeitigen Identifikation von Engpässen und Entwicklung passender Lösungen.
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Projektteams, Forschungsleitung, Management und externen Partnern.
- Aufbereitung und Präsentation von Projektergebnissen für die Geschäftsleitung und zur Vorbereitung von strategischen Entscheidungen.
- Förderung der Weiterentwicklung der Team-Mitglieder durch Coaching und Schulungen.
- Repräsentation des Unternehmens nach außen auf Veranstaltungen und bei Partnern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium mit Promotion oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im R&D-Programm-Management in der pharmazeutischen Industrie, der Medizintechnik (mit Expertise in Control Design) oder im Biotech-Umfeld, idealerweise für Kombinationsprodukte.
- Fundiertes Training / Zertifizierung im Projektmanagement (z.B. PMI, Six-Sigma, IPMA etc.).
- Führungserfahrung und Freude daran, ein Team weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren.
- Fließende Deutsch-Kenntnisse und Kommunikationsstärke für die Vermittlerfunktion zwischen Geschäftsleitung und den Teams.
Das Angebot unseres Kunden:
- Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Die Kombination aus einer familiären Arbeitsumgebung und hohem professionellen Anspruch.
- Sehr gute Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Program Manager Drug-Device Development / Teamlead Projectmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Constares GmbH
Kontaktperson:
Constares GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Program Manager Drug-Device Development / Teamlead Projectmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Pharma- und Medizintechnikbranche. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Zusammenarbeit zu fördern und Prozesse zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Program Manager Drug-Device Development / Teamlead Projectmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Pharma-Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Program Manager Drug-Device Development hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen im R&D-Programm-Management und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Constares GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Teamarbeit, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Herausforderungen stellst, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Teamdynamik beizutragen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine zentrale Schnittstellenfunktion erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich zwischen verschiedenen Stakeholdern vermittelt hast.
