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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte von medizinischen Geräten bis hin zu Kaffeemaschinen-Interfaces.
- Arbeitgeber: Swisstronics, ein führendes Schweizer Elektronikfertigungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliches Arbeitsumfeld, Unterstützung bei Weiterbildungen und kurze Dienstwege.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 10% zu Kunden.
- Warum dieser Job: Mach den nächsten Schritt in deiner Karriere in einem dynamischen und modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: FH- oder HF-Abschluss in Elektrotechnik, Informatik oder Systemtechnik erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Swisstronics Contract Manufacturing AG ist ein führendes Schweizer Elektronikfertigungsunternehmen und Teil der international tätigen Cicor Group. Am Standort in Bronschhofen werden hochwertige elektronische Baugruppen, Geräte und Systeme für namhafte Kunden aus Branchen wie Medizintechnik, Industrie, Sicherheit oder Transport entwickelt und produziert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von technologischer Innovation, Präzision und einem internationalen Kundenumfeld.
Hier übernimmst du vielseitige Entwicklungsprojekte von medizinischen Geräten zur Nervenstimulation bis hin zu Kaffeemaschinen-Interfaces. Swisstronics zeichnet sich durch sein familiäres und doch modernes Arbeitsumfeld aus. Schweizer Innovationskunst, kurze Dienstwege und Unterstützung bei Weiterbildungen machen die Firma zu einem Top-Arbeitgeber.
Wir suchen eine technisch versierte Persönlichkeit, die in einem spannenden Umfeld den nächsten Schritt in die Projektleitung gehen möchte.
Deine Herausforderung- Eigenständig wickelst du komplexe Entwicklungsprojekte (Geräteentwicklung: Elektronik, Mechanik, Embedded Software) von Kunden ab.
- Du übernimmst Planung, Anforderungsmanagement, Koordination, Entwicklung und technische Beratung solcher Projekte.
- In enger Zusammenarbeit mit Soft- und Hardware-Entwickler:innen spezifizierst du Kundenanforderungen und setzt diese um.
- Du unterstützt das Entwicklerteam bei Bedarf hands-on mit technischer Umsetzung, abhängig von deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen.
- Du überwachst Kosten, Termine und Qualität deiner Projekte.
- Du entwickelst Machbarkeitsstudien und technische Konzepte.
- FH- oder HF-Abschluss in Elektrotechnik, Informatik oder Systemtechnik.
- Technische Grundausbildung (Elektroniker:in, Informatiker:in oder auch Automatiker:in) von Vorteil.
- Du möchtest nach mehreren Jahren im Hardware/Embedded Systems Engineering den Schritt in die Projektleitung machen.
- Sehr gute Elektronik oder Embedded Software Kenntnisse (C/C++, PCB, Altium Designer etc.).
- Reisebereitschaft von ca. 10% zu Kund:innen.
- Kenntnisse im Safety-Umfeld (IEC 61010, 62304) oder mit EMV-Messungen von Vorteil.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Bist du ein:e begeisterte Entwickler:in und willst in einem topmodernen Umfeld und familiärer Atmosphäre den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen? Dann freut sich Sandro Lenz über deine Bewerbungsunterlagen oder deinen Anruf. Ein Motivationsschreiben wird für diese Stelle nicht vorausgesetzt.
Junior R&D Project Manager Arbeitgeber: Consult & Pepper AG
Kontaktperson:
Consult & Pepper AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior R&D Project Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse an der Firma und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior R&D Project Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir nach jemandem mit technischem Know-how suchen, solltest du deine Erfahrungen im Bereich Elektronik und Embedded Systems besonders hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Consult & Pepper AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Swisstronics. Da das Unternehmen ein familiäres und modernes Arbeitsumfeld bietet, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, wie du in solch einem Umfeld arbeiten kannst und welche Werte dir wichtig sind.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Elektronik und Embedded Software zu präsentieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Projekterfahrung hervorheben
Da die Rolle einen starken Fokus auf Projektmanagement hat, solltest du konkrete Beispiele für Projekte, die du geleitet oder an denen du mitgearbeitet hast, parat haben. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.