Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere globale Kennzahlenreports für transparente Daten-Governance.
- Unternehmen: Weltmarktführer in Sensortechnik mit innovativen Projekten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luft- und Raumfahrttechnik mit datengetriebenen Entscheidungen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, Erfahrung mit BI-Tools und Reporting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Die consult16 GmbH betreut die unterschiedlichsten Mandanten. Wir sind dabei branchenunabhängiger und strategischer Partner unserer Mandanten für eine kompetente Beratung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften bis auf Managementniveau. Unsere Expertise deckt den gesamten Wertschöpfungsprozess moderner Unternehmen ab, in allen Disziplinen – technisch, betriebswirtschaftlich oder gewerblich. Gemeinsam mit unseren Kund:innen arbeiten wir an interessanten und technologisch innovativen Projekten. Unsere branchenübergreifende Erfahrung und die konsequente Orientierung an die Kundenanforderungen macht uns zu DEM vertrauenswürdigen Partner vieler namhaften Unternehmen – besonders, wenn Projekte, Großaufträge oder Ausfälle von Stammpersonal, einen qualifizierten, flexiblen oder zeitnahen Personaleinsatz erfordern. Auf dieser Basis können wir die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen, ob Berufsanfänger:in oder Professional, optimal einsetzen und unseren Kund:innen auch in komplexen Fällen ein individuell angepasstes Personalkonzept vorlegen.
Für den Standort in Ulm suchen wir ab sofort, zunächst im Rahmen der ANÜ.
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Weiterentwicklung globaler Kennzahlenreports für Globalen Legal Entities zur Sicherstellung konsistenter Daten-Governance und Transparenz
- Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Dashboards und Reports, inkl. aggregierter IT-Performance-Scores als Entscheidungsgrundlage
- Erstellung von operativen sowie Service-Performance-Reports: Analyse von Abweichungen, Nachverfolgung der Datenlieferung sowie Unterstützung bei Root-Cause-Analysen gemeinsam mit Data Ownern und betroffenen Fachbereichen
- Steuerung und Durchführung von Datenqualitätsprüfungen sowie Freigabeprozessen für Dashboards und Reporting-Landschaften (z.B. Plausibilitätsprüfungen, Vollständigkeit, Definitionen)
- Unterstützung von IT-Governance-Aktivitäten, insbesondere bei der Pflege von Service-Strukturen
- Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen sowie Knowledge Articles; aktive Klärung von Datenqualitätsproblemen mit IT- und Fachbereichen
- Ansprechperson für Hardware-Asset-Datenqualitäts-Themen
- Bearbeitung und Nachverfolgung von Progress-Maker-Tasks
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen oder Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Power BI) zur Datenvisualisierung und Entscheidungsunterstützung
- Tiefgreifende Kenntnisse mit Excel (Pivot, PowerQuery etc.)
- Erfahrung mit IT-Service- oder Enterprise-Plattformen (z.B. ServiceNow, LeanIX)
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Reporting / Performance Management
- Erfahrung in der Definition und Steuerung von KPI-Systemen
- Erfahrung in der Analyse von Plan-/Ist-Abweichungen und Ableitung von Maßnahmen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen (z.B. Finance und Vertrieb) zur Datenvalidierung und -interpretation
- Deutsch und Englisch mind. verhandlungssicher
- Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen Business und datengetriebenen Funktionen zu agieren
- Fähigkeit, Strukturen und Prozesse selbstständig aufzubauen oder zu verbessern
- Ausgeprägtes analytisches und kritisches Denkvermögen, insbesondere die Fähigkeit, Kennzahlen und Datenstrukturen aktiv zu hinterfragen
- Hohes Daten- und Qualitätsbewusstsein
- Lösungsorientierte und anspruchsvolle Arbeitsweise, mit Fokus auf Ursachenanalyse (Root Cause Thinking) statt reiner Symptombehandlung
- Durchsetzungsstärke kombiniert mit Kommunikationsfähigkeit
- Eigeninitiative und Ownership
Interessiert? Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Eintrittsdatums und Ihren Gehaltsvorstellungen, bitte ausschließlich per E-Mail an bewerbung@consult16.de oder rufen Sie uns an! Diskretion ist selbstverständlich.
Performance Manager | M/W/D – Ref: STS/JR-2221 Arbeitgeber: consult16
Die consult16 GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte in einem innovativen Umfeld bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur pflegt. Am Standort Ulm profitieren Sie von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer engen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, die Ihre Fähigkeiten optimal fördern und Ihnen helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen.
