Auf einen Blick
- Aufgaben: Wissenschaftliche Indexierung und Dokumentation von Objekten im Museum für Weltkulturen.
- Unternehmen: Museum Fünf Kontinente mit einem engagierten und vielfältigen Team.
- Vorteile: Jährlicher Bonus, betriebliche Altersvorsorge und gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes.
- Weitere Informationen: Chancen für persönliche Entwicklung und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die kulturelle Vielfalt der Welt und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: M.A. in Geschichte oder Ethnologie und sehr gute Kenntnisse in Provenienzforschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Museum Fünf Kontinente sucht einen Teilzeit (50%) Forschungsassistenten (m/w/d), der so schnell wie möglich beginnen kann. Die Stelle ist als Projektstelle bis zum 30. April 2025 befristet. Das Museum Fünf Kontinente ist ein Museum für Weltkulturen. Innerhalb der vielfältigen Museumslandschaft Münchens bietet es einzigartigen Zugang zum kulturellen Reichtum der Menschen aus aller Welt durch die im Museum bewahrten und kontinuierlich erweiterten Sammlungen.
Aufgaben
- Wissenschaftliche Erschließung, Dokumentation und computerisierte Inventarisierung von Objekten im Fachbereich Sub-Sahara-Afrika (Kamerun / Kulturregion Fang-Beti im Kontext kolonialer Aneignung)
- Archivforschung und Aktenstudium, insbesondere hinsichtlich der Provenienz
- Veröffentlichung von projektrelevanten Inhalten (Print und Digital)
- Kontaktaufnahme, Korrespondenz und Durchführung von Interviews, einschließlich Dokumentation, mit Herkunftsgemeinschaften in der Region Yaoundé/Kamerun
- Fachliche Unterstützung von Gästen aus Kamerun in Deutschland
Anforderungen
- M.A. in Geschichte oder Ethnologie, Denkmalpflege, Archäologie, Kultur- oder Kunstwissenschaften, jeweils mit einem Schwerpunkt auf Afrika
- Sehr gute Kenntnisse der historischen und ethnografischen Provenienzforschung
- Sehr gute Kenntnisse der öffentlichen Debatte über die Rückgabe von Kulturgütern an Kamerun
- Angemessene schriftliche und mündliche Fremdsprachenkenntnisse
- Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Organisationsfähigkeit, großes Engagement und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
Was wird geboten
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und vielfältigen Team
- Jahresbonus und betriebliche Altersvorsorge
- Gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes in zentraler Lage in München, auch mit Bus und Bahn
- Reisevergütung für regelmäßige Fahrten zwischen Wohnort und Arbeitsplatz, falls zutreffend
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung und Eingruppierung maximal in die Entgeltgruppe 13 EntgO TV-L. Die Stelle ist grundsätzlich Teilzeit, sofern die vollzeitliche Erfüllung der Aufgaben durch Jobsharing sichergestellt ist.
Chancengleichheit für alle Mitarbeiter ist dem Museum wichtig. Daher sind Bewerbungen von Personen unabhängig von kulturellem und sozialem Hintergrund, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität willkommen. Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen, die ansonsten im Wesentlichen gleich geeignet sind, werden bevorzugt behandelt.
Haben Sie Fragen?
Wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Dr. Werlich unter +49 (89) 210 136 127.
Bewerben Sie sich:
Wenn Sie interessiert sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) bis spätestens 17. Dezember 2024 ausschließlich über Interamt (Angebots-ID 1227992). Bewerbungen per E-Mail können aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden. Bitte beachten Sie, dass Reisekosten und andere Auslagen für ein mögliches Vorstellungsgespräch nicht übernommen werden.
Research Assistant (m/f/d) Arbeitgeber: Contemporary And
Die Freie Universität Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung für die Lehre und Forschung im Bereich der afrikanischen Kunstgeschichte und visuellen Kulturen bietet. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und der Möglichkeit, an bedeutenden regionalen und überregionalen Forschungsprojekten teilzunehmen, fördert die Universität das Wachstum und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer vielfältigen und inklusiven Kultur, die den Austausch von Ideen und die persönliche Weiterentwicklung unterstützt.
