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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Gründerteam bei Wachstumsstrategien und Go-to-Market-Initiativen.
- Arbeitgeber: Innovatives B2B SaaS-Unternehmen in Berlin mit Fokus auf KI-gestützte Content-Prozesse.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und direkte Zusammenarbeit mit dem CEO.
- Andere Informationen: Steile Lernkurve und spannende Karriereperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in strategische Entscheidungen und beeinflusse direkt das Unternehmenswachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebener Student mit analytischen Fähigkeiten und Interesse an Strategie und Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1200 - 1600 € pro Monat.
Starte Deine Karriere an der Schnittstelle von Strategie, Wachstum und operativer Umsetzung bei der Berliner contentbird GmbH (Software-as-a-Service). Als CEO Assistant mit Fokus Go-to-Market arbeitest Du direkt mit dem Gründerteam – insbesondere dem CEO – zusammen und unterstützt aktiv bei der Entwicklung, Validierung und aktiven Umsetzung von Wachstumsstrategien. Du analysierst Ideen, testest neue Maßnahmen, baust Partnerschaften mit auf und hilfst dabei, Wachstumshypothesen zu bewerten und zum Leben zu erwecken.
Die Rolle richtet sich an sehr ambitionierte Persönlichkeiten, die perspektivisch in Richtung Strategieberatung, Investment Banking / Finance, Venture Capital oder Startup-/Scale-up-Umfeld gehen möchten und dafür ein tiefes, praxisnahes Verständnis von Go-to-Market, Wachstum und unternehmerischen Entscheidungen mit tiefem Einblick aufbauen wollen. Dich erwartet eine steile Lernkurve, viel Verantwortung, Intensität und direkter Einblick in unternehmerische Entscheidungen – und ein modernes B2B-SaaS-AI-Tech-Unternehmen mit echtem Produkt-Market-Fit.
Deine Chancen bei contentbird:
- direkte Zusammenarbeit mit dem CEO & Gründerteam: Einblick in Strategie, Priorisierung, Entscheidungsfindung und Execution
- steile Lernkurve im Go-to-Market: von Marktanalyse über Hypothesen-Tests bis zur operativen Umsetzung
- hohe Wirksamkeit: Deine Arbeit beeinflusst direkt Wachstum, Umsatz und unseren Erfolg
- Hands-on statt Folien: Konzepte werden proaktiv umgesetzt, nicht nur diskutiert
- Schnittstellen zu Geschäftsführung, Marketing, Sales, Produkt & Partnerschaften
- modernes Büro am Berliner Ku’damm + flexible Hybrid-Regelung
- faire Vergütung und langfristige Perspektive bei guter Performance
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt CEO und Gründerteam bei der strukturierten Planung und operativen Umsetzung unserer Go-to-Market- und Wachstumsinitiativen sowie der Verbesserung unserer Marktposition.
- Operative Unterstützung bei Wachstumsinitiativen (Marketing, Sales, Partnerschaften, Prozessoptimierungen, interner Software-Roll-Outs etc.)
- Vorbereitung, Koordination und Nachverfolgung von Go-to-Market-Experimenten
- Unterstützung bei Launches, Kampagnen und neuen Ideen für weiteres Wachstum
- Sparringspartner im Tagesgeschäft: strukturieren, priorisieren, mitarbeiten und eigentständig Themen treiben
- Mitarbeit bei Meetings, Reviews und strategischen Diskussionen
- enge Zusammenarbeit mit internen Teams (CEO, CTO, Marketing, Sales, Product)
- Go-to-Market-Ansätze, neue Kanäle und Wachstumshypothesen vorbereiten und bewerten
- Business Cases, Entscheidungsgrundlagen und KPI-Übersichten erstellen
Dein Profil:
- Eingeschriebener Student (BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Finance, Wirtschaftsingenieurwesen, Management, o. Ä.)
- Sehr ambitioniert und interessiert an einer Karriere in z.B. Strategieberatung, Investment Banking / Finance / VC, Startup-/Scale-up-Umfeld
- stark analytisch, strukturiert und gleichzeitig hands-on
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Verlässlichkeit und Ownership-Mindset
- deutsch sehr sicher, Englisch gut
- sicherer Umgang mit Excel / Google Sheets, Präsentationen, KPIs
- Plus, aber kein Muss: erste Erfahrungen in Strategie, Beratung, Finance, Startups oder B2B
Über uns:
„Wir helfen hunderten Unternehmen dabei, organisch mit KI-gestützten Content Prozessen zu wachsen – werde Teil unseres Teams!“ Die contentbird GmbH entwickelt die führende KI-gestützte All-in-One Software für Content Marketing und Unternehmenskommunikation. Teams erstellen, steuern und veröffentlichen zentral mehr wirkungsvolle Inhalte – schneller, effizienter und kanalübergreifend.
Es wird Dir bei uns gefallen – lass uns gemeinsam fliegen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, Dein contentbird Team.
Werkstudent*in CEO Assistant / Founders Associate (m/w/d) in B2B SaaS-Unternehmen mit Fokus Go-[...] Arbeitgeber: Contentbird
Kontaktperson:
Contentbird HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in CEO Assistant / Founders Associate (m/w/d) in B2B SaaS-Unternehmen mit Fokus Go-[...]
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent*in CEO Assistant interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von contentbird auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im B2B SaaS-Bereich und über die spezifischen Wachstumsstrategien von contentbird. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert und engagiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in CEO Assistant / Founders Associate (m/w/d) in B2B SaaS-Unternehmen mit Fokus Go-[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter.
Achte auf die Struktur!: Eine klare und übersichtliche Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und nichts verloren geht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contentbird vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als CEO Assistant vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen in den Bereichen Go-to-Market und Wachstum direkt zur Unterstützung des Gründerteams beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du analytisch gearbeitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und seiner Strategie auseinandergesetzt hast. Fragen zu aktuellen Wachstumsinitiativen oder Herausforderungen im B2B SaaS-Bereich können hier sehr hilfreich sein.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen durchscheinen. Erkläre, warum du in einem dynamischen Umfeld wie contentbird arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.