Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite eng mit unserem Vertriebsteam und unterstütze DACH-Kunden bei technischen Lösungen.
- Unternehmen: Werde Teil von Contentful, jetzt Teil von Salesforce, einem innovativen Unternehmen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie und echten Lösungen.
- Qualifikationen: Fließend in Englisch und Deutsch, 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Sales/Solution Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Our Solution Engineers (f/m/d) are close partners of our sales team and own key components of the sales process, including infrastructural/architectural discovery, collaborative solution design, and technical validation.
Solution Engineers may travel up to 50% of the time and will have the opportunity to work with teams worldwide, from visionary brands to innovative digital agencies.
What To Expect?
- Work directly with our Account Executives to support DACH customers
- Support our sales team in helping prospects understand what's possible with Contentful and how it compares to older legacy technologies
- Understand prospects' project requirements, help prospects validate these requirements against our platform, identify and mitigate technical and business risks
- Create product demonstrations and assist with technical evaluations to demonstrate how our platform solves identified business problems and integrates into a prospect's technology stack
- Communicate prospect and customer needs and product feedback to product management, marketing, and sales.
- Collaborate with Solution Architects and Customer Success Managers to ensure that newly-signed customers successfully implement and launch their projects with Contentful
- What You Need To Be Successful
- Fluency in English and German are required
- The desire to work in a fast-paced environment, across multiple opportunities and teams
- 3-5 years experience as a Sales/Solution Engineer/Architect or Solution Consultant for a cloud-based, growth-oriented Paa S or Saa S company; or 5-10 years experience as a developer working on digital experience delivery utilising marketing technology platforms focused on CMS, Commerce, Personalisation, etc.
- Strong presentation skills that demonstrate the ability to clearly and sympathetically convey business and technical knowledge to our varying personas that are both marketing-focused and technical-focused.
- A high degree of emotional intelligence to help navigate meetings with multiple customer stakeholders with varying degrees of engagement and influence.
- A natural curiosity for how technology drives change and how that transfers into business value.
- Nice To Have
- Experience working with a Content Management Platform or similar technology (Mar Tech).
- Prior experience with solution selling methodologies and/or value-based selling techniques.
- Understanding the core concepts of MACH products and Composable architectures and how they relate to Contentful's product and market position.
Contentful is now officially part of Salesforce.
If you need reasonable accommodations at any point during the application or interview process, please let your Recruiter know.
Equal Opportunity Statement
Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment.
What does that mean exactly?
It means that at Salesforce, we believe in equality for all.
And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that’s inclusive, and free from discrimination.
Know your rights: workplace discrimination is illegal.
Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications - without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law.
This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey.
It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between.
Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit.
The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education.
DACH Senior Solution Engineer (f/m/d) in München Arbeitgeber: Contentful GmbH
Contentful ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Kreativität und Innovation geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während die hybride Arbeitsweise Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht. Die zentrale Lage in Berlin, einer pulsierenden Metropole, sorgt zudem für ein inspirierendes Umfeld, das den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit über verschiedene Kulturen hinweg fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so DACH Senior Solution Engineer (f/m/d) in München erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Contentful GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als DACH Senior Solution Engineer (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Contentful GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DACH Senior Solution Engineer (f/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Contentful GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contentful GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.