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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teams in verschiedenen Fachbereichen und führe Pflegeaufgaben sicher durch.
- Arbeitgeber: Contilia, ein innovatives Netzwerk im Gesundheitswesen mit über 8.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und erlebe abwechslungsreiche Einsätze in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte monatlich bis zu 700€ Prämie und profitiere von Mitarbeiter:innenrabatten.
Deine Aufgaben:Teams unterstützen – du verstärkst flexibel unsere Stationen und Fachbereiche in unseren verschiedenen Gesellschaften: Elisabeth-Krankenhaus Essen GmbH (EKE), Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel GmbH (KKRH), Philippusstift Essen GmbH (KKE), St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH (SMH).Pflege planen – du führst allgemeine und spezielle Pflegetätigkeiten sicher durch.Prozesse begleiten – du organisierst Aufnahme und Entlassung inklusive Übergaben.Angehörige anleiten – du berätst Patient:innen und Angehörige praxisnah.Qualität sichern – du dokumentierst professionell und arbeitest interdisziplinär.Du vervollständigst unser Team, wenn du ausgebildete Pflegefachkraft bist (Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin/Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Krankenschwester/Krankenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann).gerne in verschiedenen Fachbereichen arbeitest und neugierig auf Neues bist.zuverlässig, patientenorientiert und fachlich kompetent handelst.flexible Einsätze im Pflegepool schätzt.klar kommunizierst und im Team mitdenkst.Warum wir?Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit Urlaubs- & WeihnachtsgeldAltersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % ArbeitgeberanteilWeiterbildung: Umfangreiche Fort und Weiterbildungsmöglichkeiten – eigene Contilia Akademie mit über 100 Kursen jährlich langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven KlinikverbundMitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten und VergünstigungenJobRad: Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen – steuerlich günstig und nachhaltigFreie UrlaubsplanungFlexibilität: Arbeite wann du willst, indem du Einsatzzeiträume benennstPrämie: Erhalte jeden Monat bis zu 700€ PrämieAbwechslung: Erweitere Deine Expertise durch unterschiedliche EinsatzorteDas klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Agnes Magdzinski unter , falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Pflegefachkraft Contilia Pflegepool (m/w/d) Arbeitgeber: Contilia GmbH
Kontaktperson:
Contilia GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Contilia Pflegepool (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den verschiedenen Fachbereichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Contilia Netzwerk arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Gesellschaften und deren Arbeitsweise. Zeige, dass du flexibel und teamorientiert bist – das sind wichtige Eigenschaften für die Arbeit im Pflegepool.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, Neues zu lernen, zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Contilia Pflegepool (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Pflegefachkraft passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du erhältst schnell Rückmeldung von uns. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contilia GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Contilia
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Contilia und ihre verschiedenen Einrichtungen verschaffen. Schau dir die Webseiten der einzelnen Krankenhäuser an und informiere dich über deren Werte und Angebote. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Philosophie des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, Fragen zur Teamdynamik und den interdisziplinären Prozessen zu stellen. Zeige dein Interesse daran, wie das Team funktioniert und wie du dich einbringen kannst. Das zeigt, dass du teamorientiert denkst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Position flexible Einsätze im Pflegepool erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Flexibilität ist. Teile Beispiele, in denen du dich schnell an neue Situationen angepasst hast oder in verschiedenen Fachbereichen gearbeitet hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
