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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe die Pflege unserer Bewohner:innen ganzheitlich durch.
- Arbeitgeber: Contilia Pflege und Betreuung – ein engagiertes Team für Senioren:innen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter:innenvorteile.
- Andere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielfältigen Klinikverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren:innen mit Empathie und Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der gerontopsychiatrischen Pflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Die Contilia Pflege und Betreuung bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren:innen. Insgesamt kümmern sich rund 1.500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1.500 Bewohner:innen. Wenn du neugierig auf andere Menschen und offen für Neues bist, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen weißt, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnest, Kreativität für das Besondere mitbringst sowie deinen Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchtest, dann bist du bei uns bestimmt genau richtig.
Deine Aufgaben:
- Pflege planen – du versorgst unsere Bewohner:innen ganzheitlich in der Grund- und Behandlungspflege.
- Beziehung gestalten – du arbeitest validierend, deeskalierend und förderst Orientierung & Teilhabe.
- Medikation managen – du setzt ärztliche Anordnungen um und beobachtest Wirkung und Nebenwirkungen.
- Dokumentation sichern – du planst Pflegeziele, dokumentierst strukturiert und evaluierst Maßnahmen.
- Team abstimmen – du kooperierst eng mit Ärzt:innen, Therapie, Sozialdienst und beziehst Angehörige ein.
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- eine Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mitbringst.
- Erfahrung in der gerontopsychiatrischen Pflege hast.
- engagiert, organisationsstark und teamfähig arbeitest.
- empathisch auftrittst und mit Fingerspitzengefühl mit unseren Bewohner:innen umgehst.
- zuverlässig, diskret sowie strukturiert und selbstorganisiert handelst.
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen.
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld.
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad.
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Evica Djakovic, Quartiersleitung, unter 0203 4503-322, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Pflegefachkraft / PFK (m/w/d) Arbeitgeber: Contilia Pflege und Betreuung
Kontaktperson:
Contilia Pflege und Betreuung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / PFK (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Contilia Pflege und Betreuung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu den offenen Stellen an einem Ort zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / PFK (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der gerontopsychiatrischen Pflege. Wir suchen nach Menschen, die mit Empathie und Engagement arbeiten.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contilia Pflege und Betreuung vorbereitest
✨Informiere dich über die Contilia Pflege und Betreuung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Contilia Pflege und Betreuung verschaffen. Schau dir die verschiedenen Quartiere und Angebote an, um zu verstehen, wie du zur Gemeinschaft beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege, Teamarbeit oder im Umgang mit Bewohner:innen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation und zum Umgang mit schwierigen Situationen betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Bewohner:innen verstehst.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise bei Contilia zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.