Auf einen Blick
- Aufgaben: Strukturierte Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie.
- Unternehmen: Contilia, ein innovatives Gesundheitsunternehmen mit einem starken Fokus auf Weiterbildung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zugang zu Mitarbeiter:innenrabatten.
- Weitere Informationen: Intensive Betreuung durch erfahrene Weiterbilder:innen und Perspektiven innerhalb des Contilia-Verbundes.
- Warum dieser Job: Erwerbe umfassende Kompetenzen in der Gastroenterologie und arbeite eigenständig mit Patienten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Inneren Medizin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Die Contilia bietet Ihnen ein innovatives, modulares und standortübergreifendes Weiterbildungskonzept zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie. Ziel ist es, Sie strukturiert, praxisnah und sektorenübergreifend zu einer/m eigenständig arbeitenden Gastroenterologin / Gastroenterologen auszubilden.
Unser Rotationsprogramm umfasst eine 3-jährige strukturierte Weiterbildung mit Einsätzen in verschiedenen Kliniken und MVZs der Contilia.
- 12 Monate Onboarding in einer Stammklinik
- Anschließend halbjährliche Rotationen
- Einsätze u.a. in:
- Elisabeth-Krankenhaus Essen
- Philippusstift Essen
- St. Joseph-Krankenhaus Essen
- St. Marien-Hospital Mülheim
- MVZ-Standorten in Essen und Mülheim
Sie erwerben umfassende Kompetenzen sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich und lernen unterschiedliche medizinische und organisatorische Strukturen kennen.
Das erwartet Sie inhaltlich:
- Breite klinische und ambulante Ausbildung in der Gastroenterologie
- Systematischer Aufbau endoskopischer Fähigkeiten: Gastroskopie, Koloskopie, Endosonographie, ERCP, Kapselendoskopie und therapeutische Verfahren Sonographie inklusive Fibroscan
- Mitarbeit in spezialisierten Bereichen: Hepatologie und Lebersprechstunden
- Darmkrebszentren und Tumorkonferenzen
- Langzeitbetreuung von Patient:innen mit chronischen Erkrankungen (z. B. CED)
- Einblicke in Praxisorganisation, Vorsorgemedizin und sektorübergreifende Versorgung
- Möglichkeit zur wissenschaftlichen Tätigkeit und Promotion
Ziel ist es, dass Sie am Ende der Weiterbildung eigenständig endoskopisch und klinisch arbeiten können.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation sowie abgelegte oder kurzfristig anstehende Facharztprüfung der Inneren Medizin
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Inneren Medizin (Common Trunk)
- Gute klinische Grundfertigkeiten (Stationsarbeit, Dienstfähigkeit)
- Erfahrung in der Abdomensonographie
- Bereitschaft zur Rotation zwischen Standorten in Essen und Mülheim
- Teamfähigkeit, Engagement und Interesse an Gastroenterologie
Unser Angebot:
- Weiterbildung: Strukturierte Weiterbildung zum Facharzt Innere Medizin / Gastroenterologie
- Betreuung: Intensive Betreuung durch erfahrene Weiterbilder:innen
- Rotation: Verbindliches Rotationsprogramm über alle Standorte hinweg
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
- Methodik: Breites Spektrum gastroenterologischer Diagnostik und Therapie
- Karriere: Perspektive innerhalb des Contilia-Verbundes (Klinik oder MVZ)
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten und Vergünstigungen
- JobRad: Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen – steuerlich günstig und nachhaltig
Das klingt nach Ihnen? Perfekt! Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung.
Facharzt Innere Medizin Rotationsprogramm Gastroenterologie (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Contilia
Die Philippusstift Essen GmbH bietet als Teil der Contilia ein inspirierendes Arbeitsumfeld für Oberärzte in der Allgemein- und Viszeralchirurgie. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach AVR-Caritas, fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem bevorzugten Zugang zu Gesundheitsleistungen und Mitarbeitervergünstigungen, was die Arbeit in dieser modernen Klinik besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt Innere Medizin Rotationsprogramm Gastroenterologie (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Contilia siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt Innere Medizin Rotationsprogramm Gastroenterologie (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Contilia nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contilia vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Contilia einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
