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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teams in verschiedenen Kliniken und führe Pflegeaufgaben sicher durch.
- Arbeitgeber: Contilia, ein innovatives Netzwerk im Gesundheitswesen mit mehreren Kliniken.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Menschen und erlebe eine sinnvolle Karriere im Pflegebereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich, Teamarbeit und Engagement sind wichtig.
- Andere Informationen: Zugang zu Mitarbeiter:innenrabatten und nachhaltigen Leasing-Angeboten für Fahrräder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teams unterstützen – du verstärkst flexibel unsere Stationen und Fachbereiche in unseren verschiedenen Gesellschaften: Elisabeth-Krankenhaus Essen GmbH (EKE), Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel GmbH (KKRH), Philippusstift Essen GmbH (KKE), St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH (SMH). Pflege planen – du führst allgemeine und spezielle Pflegetätigkeiten sicher durch. ausgebildete Pflegefachkraft bist (Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin/Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Krankenschwester/Krankenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann). CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf. Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten – eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich | langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten und Vergünstigungen JobRad: Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen – steuerlich günstig und nachhaltig Prämie: Erhalte jeden Monat bis zu 700€ Prämie Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung. Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. 000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern.
Pflegefachkräfte (m/w/d) - Attraktives Gehalt + Zulagen Arbeitgeber: Contilia
Kontaktperson:
Contilia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d) - Attraktives Gehalt + Zulagen
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Pflegefachkräften und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an den verschiedenen Gesellschaften und lass sie wissen, dass du bereit bist, flexibel zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen in der Pflege durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Pflege zeigen. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch das Herz am richtigen Fleck!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeig dein Interesse und frage nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich persönlich vorzustellen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d) - Attraktives Gehalt + Zulagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Welche speziellen Fähigkeiten hast du? Was macht dich zu einer tollen Pflegefachkraft? Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Online-Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contilia vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die verschiedenen Gesellschaften zu erfahren, in denen du arbeiten könntest. Schau dir die Webseiten des Elisabeth-Krankenhauses, der Katholischen Kliniken und anderer Einrichtungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften und Fachbereichen betreffen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv nach diesen fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und langfristig in der Einrichtung bleiben möchtest.
