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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate rechtliche Fragen im Antitrustrecht und unterstütze bei Vertragsverhandlungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Mobilität und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Vollqualifizierter Anwalt mit Erfahrung im Antitrustrecht und starken Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsleistungen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Continental entwickelt bahnbrechende Technologien und Dienstleistungen für nachhaltige und vernetzte Mobilität von Menschen und ihren Gütern. Das Unternehmen wurde 1871 gegründet und bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport an. Im Jahr 2024 erzielte Continental einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt derzeit rund 190.000 Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.
Wir suchen einen hochqualifizierten und erfahrenen Senior Legal Counsel (m/w/divers) mit Fachkenntnissen im Antitrustrecht, um unser dynamisches Rechtsteam in Hannover, Deutschland, zu verstärken. Als Schlüsselmitglied unserer Zentralen Rechtsabteilung werden Sie Beratung zu allen Angelegenheiten im Zusammenhang mit dem Antitrustrecht innerhalb des Tire Group Sectors leisten, unter anderem:
- Überprüfung, Analyse und Verhandlung von Verträgen und Vereinbarungen aller Art (horizontale & vertikale Aspekte), z.B. Lieferverträge, Lizenzvereinbarungen, Kooperationsvereinbarungen, Allgemeine Geschäftsbedingungen
- Bewertung marktbeherrschenden Verhaltens
- Strukturierung von Treffen mit Wettbewerbern
- Bewertung von Verbandsaktivitäten
- Unterstützung bei der Strukturierung von M&A-Aktivitäten, einschließlich Fusionskontrollanmeldungen
- Unterstützung bei Kartellverfahren, einschließlich Folgeschäden
- Unterstützung bei Antitrustuntersuchungen
- Vertretung von Continental in antitrustrelevanten Gremien, Runden Tischen, Arbeitsgruppen usw.
- Ausarbeitung und Implementierung von Standards in Bezug auf alle Arten von Verträgen und anderen oben genannten Themen, die Antitrustangelegenheiten betreffen
- Kommunikation mit Antitrustbehörden
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern innerhalb und außerhalb der Global Law Department in Bezug auf Antitrustangelegenheiten
- Zusammenarbeit mit der Compliance-Abteilung zur Förderung einer umfassenden und ganzheitlichen Abdeckung aller antitrustbezogenen Aktivitäten von Continental
- Auswahl, Management, Bewertung und Steuerung externer Antitrustberater
- Teilnahme an regelmäßigen rechtlichen und geschäftlichen Besprechungen zur Überprüfung und Information über laufende und bevorstehende Projekte mit Antitrustrelevanz
- Verständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen im Antitrustrecht und Überwachung sowie Berichterstattung über Änderungen und Trends
Voraussetzungen:
- Vollständig qualifizierter Jurist (m/w/divers) mit Zulassung oder vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung als vollständig qualifizierter Jurist in einer Kanzlei, einem Unternehmen oder beidem
- Mehrjährige praktische Erfahrung mit Antitrustangelegenheiten (horizontale & vertikale Aspekte, Marktbeherrschung, Kartellverfahren, Antitrustuntersuchungen, Schulungen im Antitrustrecht, Antitrust-Due-Diligence)
- Erfahrung in der Reifenindustrie ist von Vorteil
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und professionell zu vermitteln
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und interkulturelle Kompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich), zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Nachgewiesenes hervorragendes juristisches Wissen im Antitrustrecht, fundierte Kenntnisse in verwandten Rechtsgebieten wie M&A, IP, Handelsrecht usw.
- Tiefes Verständnis für das Geschäft, Produkte und Märkte sowie fundiertes strategisches Denken mit herausragenden organisatorischen und analytischen Fähigkeiten für detaillierte und ergebnisorientierte Lösungen
- Starker Teamplayer mit Bereitschaft und Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten
- Reisebereitschaft, wenn erforderlich
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Deshalb bieten wir spannende Karriereperspektiven und unterstützen Sie dabei, eine gute Work-Life-Balance zu erreichen, mit zusätzlichen Vorteilen wie:
- Individuelle Entwicklungsplanung basierend auf Ihren persönlichen Bedürfnissen und Zielen (z.B. Mentoring, Schulungen)
- Homeoffice bis zu 2 Tage pro Woche (es sei denn, Workshops usw. erfordern physische Anwesenheit)
- Option, bis zu 40 Tage pro Jahr aus anderen EU-Ländern zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Agiler und kollaborativer Arbeitsstil
- Die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen
- Mitarbeiterrabatte
- Krankenversicherung
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umzugspaket, falls erforderlich
- Mensabetrieb vor Ort
- Ärzte vor Ort
- Sabbatical-Option
Bereit, mit Continental durchzustarten? Machen Sie den ersten Schritt und füllen Sie die Online-Bewerbung aus.
(Senior) Legal Counsel - Antitrust (m/f/d) - REF88347X Arbeitgeber: Continental AG
Kontaktperson:
Continental AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Legal Counsel - Antitrust (m/f/d) - REF88347X
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Legal Counsel - Antitrust (m/f/d) - REF88347X
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Continental zu arbeiten.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Position passen. Besonders im Bereich Antitrust-Recht solltest du konkrete Beispiele nennen, um deine Expertise zu untermauern.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Reifenindustrie und den spezifischen Herausforderungen im Antitrust-Recht vertraut. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von Continental verstehst und wie sie sich auf den Markt auswirken.
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Erwarte Fragen zu antitrustrechtlichen Themen, insbesondere zu Marktverhalten und Wettbewerbsstrategien. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da starke verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe rechtliche Konzepte klar und präzise zu erklären. Bereite dich darauf vor, deine Argumente überzeugend zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Teamarbeit und interkulturelle Kompetenz betonen
Hebe deine Erfahrungen in internationalen Teams hervor und zeige, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da sie eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert.