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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead local IT strategy and manage IT staff while ensuring optimal service delivery.
- Arbeitgeber: Continental is a global leader in innovative technologies for sustainable mobility.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work models, training opportunities, and a focus on work-life balance.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team in a modern environment with growth potential and impactful projects.
- Gewünschte Qualifikationen: University degree in IT or related field with several years of experience required.
- Andere Informationen: Applications from severely handicapped individuals are encouraged.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Head of Local IT Management (m/f/d) OESL – REF71045J
- Legal Entity: ContiTech Vibration Control GmbH (0055)
- Referral Bonus: No
Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2022, Continental generated sales of €39.4 billion and currently employs around 200,000 people in 57 countries and markets.
The ContiTech group sector develops and manufactures, for example, cross-material, environmentally friendly and intelligent products and systems for the automotive industry, railway engineering, mining, agriculture and other key industries. Guided by the vision of “smart and sustainable solutions beyond rubber,” the group sector draws on its long-standing knowledge of the industry and materials to open up new business opportunities by combining various materials with electronic components and individual services.
Responsibilities:
- Defines and ensures the local IT strategy in accordance with Group IT and Group Sector IT
- Implements the approved IT strategy
- Defines the local requirements in strategic and operational planning: scope, quality, cost of services in the appropriate time frame
- Participates in the development of the technology and systems strategy, taking into account local conditions and local innovation potential
- Planning and control of the IT budget and costs, reporting to the CT Area IT Manager
- Supervise, manage and develop Local IT staff
- Active control of external vendors to ensure optimal on-premises service delivery
Minimum Requirements:
- University degree in computer science, business informatics, electrical engineering or a comparable field of study
- Several years of working experience
- Experience with IT service, Windows, desktop management, LAN set up & operations
- Advanced German and English language skills (written and spoken)
Applications from severely handicapped people are welcome.
#J-18808-Ljbffr
Head of Local IT Management (m/f/d) OESL - REF71045J Arbeitgeber: Continental
Kontaktperson:
Continental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Local IT Management (m/f/d) OESL - REF71045J
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei Continental oder in vergleichbaren Unternehmen arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich IT-Management. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Herausforderungen verstehst, sondern auch innovative Lösungen vorschlagen kannst, die auf lokale Gegebenheiten eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit externen Dienstleistern zu sprechen. Zeige, wie du diese Beziehungen aktiv gemanagt hast, um optimale Serviceleistungen sicherzustellen, und bringe Beispiele für erfolgreiche Kooperationen mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Local IT Management (m/f/d) OESL - REF71045J
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten, die für die Position erforderlich sind, verstehst.
Anpassung deines Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die mit der IT-Strategie, dem Budgetmanagement und der Führung von IT-Mitarbeitern in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Erfahrungen im IT-Management und deine Fähigkeit, lokale IT-Strategien erfolgreich umzusetzen.
Überprüfung und Einreichung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen hochlädst und die Bewerbungsfrist einhältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental vorbereitest
✨Verstehe die IT-Strategie
Mach dich mit der IT-Strategie des Unternehmens vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die lokale IT-Strategie in Einklang mit der Gruppen-IT umsetzen würdest und welche spezifischen Anforderungen du identifizieren kannst.
✨Budgetplanung und Kostenkontrolle
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Planung und Kontrolle von IT-Budgets zu erläutern. Zeige auf, wie du Kosten optimieren und gleichzeitig die Qualität der Dienstleistungen sicherstellen kannst.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Sei bereit, Beispiele für deine Führungserfahrungen zu geben. Diskutiere, wie du lokale IT-Mitarbeiter betreuen und entwickeln würdest, um ein effektives Team zu schaffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, in beiden Sprachen zu kommunizieren und deine Ideen klar und präzise zu präsentieren.
