Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Durchführung des Steuerberichtsprozesses und Entwicklung von Konzepten für das Risikomanagement.
- Unternehmen: Continental, ein führender Reifenhersteller mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Karrierechancen, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sabbaticals.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Steuerreportings in einem dynamischen, internationalen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften, erste Berufserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Continental ist ein führender Reifenhersteller und Branchenspezialist. Gegründet im Jahr 1871, erzielte das Unternehmen im Jahr 2025 einen Umsatz von 19,7 Milliarden Euro und beschäftigt derzeit rund 78.000 Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten. ContiTech ist einer der weltweit führenden Materialexperten für Industrieanwendungen. Der Continental-Gruppensektor bietet seinen Kunden zuverlässige, sichere und bequeme Industrie- und Dienstleistungslösungen mit einer Vielzahl von Materialien für Off-Highway-Anwendungen, auf Schienen und Straßen, in der Luft, unter und über dem Boden, in industriellen Umgebungen, für den Lebensmittelsektor und die Möbelindustrie.
Steuer Manager – Steuerberichterstattung, Risikomanagement & Technologie – um unserem globalen Steuerteam beizutreten. In dieser Rolle stellen Sie eine genaue und zeitgerechte Steuerberichterstattung über Budget, Prognose und Ist-Zahlen sicher, während Sie ein robustes Rahmenwerk für das Steuer-Risikomanagement für die ContiTech-Gruppe entwickeln und implementieren. Sie fungieren als wichtiger Ansprechpartner für deutsche und internationale Einheiten, identifizieren proaktiv Steuer Risiken und unterstützen operative Steuerfunktionen. Diese Position bietet eine einzigartige Gelegenheit, unabhängig in einem kleinen globalen Team mit einem breiten Spektrum an Verantwortlichkeiten und enger Interaktion mit dem Geschäft zu arbeiten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Sichere Ausführung des Steuerberichterstattungsprozesses (Budget, Prognose, Ist) in einem globalen Steuerumfeld gewährleisten.
- Konzepte für das Steuer-Risikomanagement für ContiTech entwickeln und implementieren.
- Proaktiver Ansprechpartner für deutsche und internationale Unternehmensgruppen sein, um Steuer Risiken frühzeitig zu identifizieren und zu mindern.
- Schulungsprogramme zu Steuerberichterstattung und Prozessen des Steuer-Risikomanagements entwerfen und durchführen.
- Unabhängig und qualitätsorientiert innerhalb eines kleinen globalen Teams arbeiten und enge Kommunikation mit operativen Geschäftseinheiten pflegen.
- Technologie und digitale Werkzeuge nutzen, um die Genauigkeit der Steuerberichterstattung und die Effizienz des Risikomanagements zu verbessern.
- Automatisierungsinitiativen für Steuerprozesse und Berichterstattungsabläufe unter Verwendung von SAP und Business Intelligence-Tools vorantreiben.
- Mit IT-Teams zusammenarbeiten, um steuerliche Compliance-Anforderungen in ERP-Systeme und Reporting-Plattformen zu integrieren.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre.
- Erste Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft; steuerlicher Fokus wünschenswert.
- Solide Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards (IFRS, lokale GAAP, Steuerbilanz).
- Hohe Affinität zu IT-Prozessen; starke MS Office-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP und Steuerberichterstattungstools ist sehr wünschenswert.
- Bewusstsein für steuerliche Fragestellungen und deren Auswirkungen auf global tätige Unternehmen.
- Erste Erfahrungen mit internen Kontroll- oder Risikomanagementsystemen/-tools sind von Vorteil.
- Interesse an Digitalisierung und Fähigkeit, mit Datenanalysetools zur Überwachung von Steuer Risiken zu arbeiten.
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse (schriftlich und mündlich).
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und interkulturelle Kompetenz.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Vorteile
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Deshalb bieten wir spannende Karrierechancen und unterstützen Sie dabei, eine gute Work-Life-Balance mit zusätzlichen Vorteilen wie:
- Schulungsmöglichkeiten
- Mobile und flexible Arbeitsmodelle
- Sabbaticals
Diversität, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen unser Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen gleiche Chancen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kulturellem Hintergrund, Behinderung, Religion, Ideologie oder sexueller Orientierung.
Manager Tax Reporting, Risk Management & Technology ContiTech (m/f/diverse) - REF92635Y Arbeitgeber: Continental
Continental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Karrierechancen bietet, sondern auch großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion schafft ContiTech ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem individuelle Stärken gefördert werden. Die Möglichkeit, in einem kleinen, globalen Team zu arbeiten und innovative Technologien zur Verbesserung von Steuerberichterstattung und Risikomanagement zu nutzen, macht diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!
✨Praxisnahe Erfahrung sammeln
Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Continental, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!
✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit
Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Continental deutlich verbessern.
✨Mach dich online sichtbar
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Continental in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Tax Reporting, Risk Management & Technology ContiTech (m/f/diverse) - REF92635Y mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Manager Tax Reporting, Risk Management & Technology ContiTech (m/f/diverse) - REF92635Y solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Continental arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!
Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental vorbereitet
✨Zeige dein steuerliches Know-how
Bereite dich darauf vor, bei Continental konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.
✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen
In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.
✨Eingehende Fragen zur Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Continental hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?
✨Sei bereit für praktische Fallstudien
Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Continental, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.
