Mobile Application Developer (m/f/d)

Mobile Application Developer (m/f/d)

Hannover Vollzeit 51300 - 62700 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Continental

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative mobile Anwendungen für unsere Vertriebs- und Marketingteams.
  • Unternehmen: Continental, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und modernem Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der mobilen Technologie und beeinflusse echte Geschäftsprozesse.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der mobilen Entwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.

Mobile Application Developer (m/f/d) at Continental

About the role Continental is expanding its digital capabilities and is looking for a Mobile Application Developer to join our Customer and Data Solutions Information Technology team.

This role involves developing innovative technology solutions for our Global Sales and Marketing departments.

You will be part of a team that is dedicated to enhancing business-to-business processes and improving communication with end consumers through advanced web and mobile technologies, with an emphasis on data science and artificial intelligence.

  • Key facts
  • Engagement: Full-time
  • Team: Customer and Data Solutions Information Technology
  • What you’ll do
  • Design and implement mobile applications that meet the needs of our sales and marketing teams.
  • Collaborate with cross-functional teams to integrate mobile solutions with existing systems and platforms.
  • Conduct testing and debugging to ensure optimal performance and user experience.
  • Stay updated on industry trends and emerging technologies to continuously enhance our mobile offerings.

Requirements

  • A degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field.
  • At least 3 years of experience in mobile application development.
  • Proficiency in programming languages such as Java, Kotlin, or Swift.
  • Experience with mobile development frameworks and tools, including React Native or Flutter.
  • Strong understanding of RESTful APIs and web services integration.
  • Familiarity with version control systems like Git.
  • Excellent problem-solving skills and ability to work independently as well as part of a team.
  • Nice to have
  • Knowledge of data science principles and machine learning concepts.
  • Experience with cloud services such as AWS or Azure.
  • Previous work in an agile development environment.

Skills & tools

  • Java, Kotlin, Swift
  • React Native, Flutter
  • RESTful APIs
  • Git
  • Agile methodologies
  • Practical notes
  • Candidates must be eligible to work in Germany.
  • We offer a competitive salary and benefits package.
  • #J-18808-Ljbffr

Mobile Application Developer (m/f/d) Arbeitgeber: Continental

Continental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wiener Neudorf nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt von mindestens 68.000 € brutto jährlich bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Dienstwagen. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sicherstellen, dass Sie in Ihrer Rolle als Area Sales Manager wachsen und sich weiterentwickeln können. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung legt.

Continental

Kontaktdaten:

Continental Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mobile Application Developer (m/f/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Continental anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Mobile Application Developer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Continental vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobile Application Developer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Mobile Application Development
Java
Kotlin
Swift
React Native
Flutter
RESTful APIs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Continental klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.