Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative mobile Apps mit modernsten Technologien und arbeite an spannenden KI-Projekten.
- Unternehmen: Continental, ein führender Reifenhersteller mit globaler Präsenz und innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der mobilen App-Entwicklung und Begeisterung für neue Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Company Description
Continental is a leading tire manufacturer and industry specialist that develops and produces sustainable, safe and convenient solutions for automotive manufacturers as well as industrial and end customers worldwide.
Founded in 1871, the company generated sales of €19.7 billion in 2025 and currently employs around 78,000 people in 54 countries and markets.
Tire solutions from the Tires group sector make mobility safer, smarter, and more sustainable.
Its premium portfolio encompasses car, truck, bus, two-wheel, and specialty tires as well as smart solutions and services for fleets and tire retailers.
Continental has been delivering top performance for more than 150 years and is one of the world’s largest tire manufacturers.
In fiscal 2024, the Tires group sector generated sales of 13.9 billion euros.
Continental's tire division employs more than 57,000 people worldwide and has 20 production and 16 development sites.
Job Description
Continental’s digital capabilities are growing every day.
Our Customer and Data Solutions Information Technology team creates a wide range of technology solutions for Continental’s Global Sales and Marketing teams – and we want you to join us!
Our team continuously works on the digitalization of our business-to-business processes and end consumer communication, using leading web & mobile technologies and a strong focus on data science and artificial intelligence.
We run Continental’s global customer relationship management platform, which supports our Sales colleagues in their daily interaction with customers.
If you’d love to join a global team that works on the latest technologies and creates value-added solutions for customers, Continental is the perfect match for you.
This role is particularly exciting as it involves supporting services related to tire sidewall details recognition, delving into cutting-edge AI topics at the forefront of technology innovation.
Your responsibilities will include collaborating with our AI research and development team to integrate cloud-based infrastructure seamlessly with AI models into mobile application, optimizing workflows for efficiency and accuracy.
In this exciting job you work on the following tasks
- Develop, test, and deploy SDKs written in Swift for native i OS, Java or Kotlin in native Android, and Dart for Flutter.
- Scale, refactor, and provide functional/technical design for currently developed SDKs in Swift, Kotlin, and Flutter.
- Take responsibility for running, deploying, and maintaining applications on the Conti App Store, Apple App Store, and Google Play Store, while maintaining the CI/CD environment.
- Manage external vendor(s) and offshore developers for mobile applications support & development, ensuring defined SLAs are strictly followed.
- Manage incidents, changes, and troubleshooting related to mobile applications via service desk tools.
- Conceptualize and implement new business ideas while aligning with data scientists, cloud engineers, and other mobile app developers.
- Take part in the product development process while working in an agile team (Agile/SCRUM).
- Develop and work on innovation topics (e. g., develop new MVPs).
- Work with UI/UX designers to develop new apps following modern state language (e. g., Material 3).
- Establish QA requirements and carry out end-to-end unit testing for the applications and SDKs.
Qualifications
- Academic degree in computer science or similar field of studies, or comparable qualification.
- Several years of solid work experience in native and cross-platform mobile application development.
- Thorough knowledge in native i OS development (Swift) or native Android development (Java/Kotlin).
- Working knowledge and development experience with the Flutter cross-platform framework is a plus.
- Basic experience in Agile project management methodologies and ITIL/Service Management processes.
- Fluent English skills (written and spoken).
- Willingness to learn and a strong eagerness to grow.
Applications from severely handicapped people are welcome.
Additional Information
You are going to work 37.5 hours a week in a team of 9. We offer 30 days of vacation per year.
Being part of a global IT team of thousands of colleagues working on various innovations and tasks, there is always an opportunity to grow and move into different directions within our corporation.
On top of that you can expect the following benefits
- Individual development planning based on your personal needs and targets (e. g. mentoring, trainings or global internal Software Academy)
- Work from home up to 2 days a week (unless workshops etc. require physical presence)
- Option to work from other EU countries up to 40 days per year
- 13 salaries per year
- Agile and collaborative workstyle
- Opportunity to make a difference
- Employee discounts
- An international team across 3 locations in a globally active organization
- Company and tariff pension plan
- Health insurance
- Assistance with child-care
- Relocation package offered if needed
- Canteen on-site
- Sabbatical option
- Payment under chemical industry tariff
- 3 extra days off for learning (called future value)
- Possibility to take overtime
If this sounds like a perfect match for you and if you want to become the next supporter of our core values Trust, For One Another, Passion to Win and Freedom to Act, we are looking forward receiving your application.
Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.
Mobile Application Developer (m/f/d) - REF97871I Arbeitgeber: Continental
Continental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wiener Neudorf nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt von mindestens 68.000 € brutto jährlich bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Dienstwagen. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sicherstellen, dass Sie in Ihrer Rolle als Area Sales Manager wachsen und sich weiterentwickeln können. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mobile Application Developer (m/f/d) - REF97871I erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Continental anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Mobile Application Developer (m/f/d) - REF97871I bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Continental vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobile Application Developer (m/f/d) - REF97871I mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Continental klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
