IT-Revisor (m/w/d)

IT-Revisor (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Continentale Krankenversicherung a.G.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfen Sie interne IT-Prozesse und gestalten Sie die Zukunft mit uns.
  • Arbeitgeber: Continentale Versicherungsverbund – ein sicherer Arbeitgeber mit starken Marken.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Nutzen Sie Ihre IT-Expertise und tragen Sie zur Verbesserung von Geschäftsprozessen bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften und relevante IT-Erfahrung.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation und Teamarbeit stehen bei uns im Mittelpunkt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Was Sie erwartet:

  • Als IT-Revisor prüfen Sie eigenständig interne IT-Prozesse, -Projekte und -Systeme unter der Berücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen. Sie kontrollieren betriebliche Abläufe und prüfen diese auf Ordnungsmäßigkeit.
  • In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter.
  • Mit Ihrer Expertise führen Sie risikoorientiert IT-Revisionen durch: Ihnen unterliegt die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Revisionen unter Berücksichtigung der Einhaltung von gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen.
  • Sie analysieren und bewerten Geschäftsprozesse inklusive des internen Kontroll- und Risikomanagementsystems: Hierbei berücksichtigen Sie Aspekte der Ordnungsmäßigkeit, Sicherheit, Wirtschaftlichkeit, Zweckmäßigkeit und Zukunftssicherung.
  • Eine ständige Weiterentwicklung liegt Ihnen am Herzen: Sie erarbeiten Empfehlungen zur Verbesserung der Geschäftsprozesse.
  • Sie stehen für eine sorgfältige Arbeitsweise und verständliche Kommunikation: Prüfungsergebnisse werden von Ihnen an die Geschäftsleitung berichtet.

Was Sie auszeichnet:

  • Ausbildung: Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften (z. B. BWL/VWL) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevantem IT-Bezug abgeschlossen.
  • Erfahrung: Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, in der Softwareentwicklung, als Systemadministrator oder als Business Analyst sammeln.
  • Kenntnisse: Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher und informationstechnischer Zusammenhänge sowie gute Kenntnisse über aufsichtsrechtliche Vorgaben für Versicherungsunternehmen in den Informations- und Kommunikationstechnologien (u. a. DORA) sowie gesetzlicher Regelwerke. Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in Betriebssystemen (Windows, Linux), Netzwerktechnik und Datenbanken sowie idealerweise auch in SAP. Versicherungskenntnisse wären von Vorteil, sind aber keine zwingende Voraussetzung.
  • Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Ihre eigenständige und dennoch teamorientierte Arbeitsweise aus und haben die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und verständlich zu kommunizieren.

Ihre Vorteile:

  • Sicherer Arbeitsplatz: Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.
  • Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.

Gemeinsam stark im Continentale Versicherungsverbund: Die Continentale, die EUROPA und die Mannheimer haben sich zu einem Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit zusammengeschlossen. Als grundsolider Versicherer bietet die Continentale für Privatpersonen sowie kleine und mittelständische Unternehmen Versicherungsschutz aus einer Hand.

Als Arbeitgeber sind wir ein zuverlässiger und sicherer Partner. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt: Wir fordern und fördern Leistung und Qualität und übertragen Ihnen Verantwortung. So können Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen – gemeinsam gestalten wir erfolgreich Zukunft. Durch gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation finden wir immer wieder neue Ideen. Sind Sie wie wir? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ansprechperson: Laura Hartung, Continentale Krankenversicherung a.G., Continentale-Allee 144, 269 Dortmund.

Alle Geschlechter sind willkommen. Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

IT-Revisor (m/w/d) Arbeitgeber: Continentale Krankenversicherung a.G.

Die Continentale Krankenversicherung a.G. bietet Ihnen als IT-Revisor (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Versicherungsverbund, sondern auch ein Umfeld, in dem Ihre individuellen Stärken geschätzt und gefördert werden. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer gesundheitsbewussten Unternehmenskultur unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer starken Marken mitwirken können.
Continentale Krankenversicherung a.G.

Kontaktperson:

Continentale Krankenversicherung a.G. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Revisor (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den aktuellen Trends in der IT-Revision vertraut. Lies Fachartikel, schau dir Webinare an und sei bereit, dein Wissen im Gespräch einzubringen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Sei authentisch!

Zeig bei Vorstellungsgesprächen deine Persönlichkeit! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und erzähl, wie du in deinem Team Verantwortung übernimmst. Authentizität kommt immer gut an!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Revisor (m/w/d)

IT-Revision
Risikomanagement
Prozessanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Kenntnisse in DORA
Kenntnisse in Betriebssystemen (Windows, Linux)
Netzwerktechnik
Datenbankkenntnisse
SAP-Kenntnisse
Teamorientierte Arbeitsweise
Eigenständige Arbeitsweise
Analytische Fähigkeiten
Verständliche Kommunikation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen motivierte Menschen, die zu uns passen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen individuellen Stärken.

Mach es klar und verständlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Wir legen Wert auf eine sorgfältige Arbeitsweise und klare Kommunikation – das sollte sich auch in deinem Schreiben widerspiegeln.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeig, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Kenntnisse und Fähigkeiten mitbringst, um als IT-Revisor bei uns durchzustarten.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continentale Krankenversicherung a.G. vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Die Continentale, EUROPA und Mannheimer legen großen Wert auf Teamarbeit und individuelle Stärken. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Revision und im Risikomanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und verständlich zu kommunizieren.

Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben

Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Bestimmungen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben kennst, insbesondere im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologien. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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