Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Auswahl und Prüfung von Immobilienanlagen und manage das Immobilienportfolio.
- Unternehmen: Starker Versicherungsverbund mit einem sicheren Arbeitsplatz und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Immobilienbereich und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, erste Berufserfahrung im Immobilienbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.
Die Organisationseinheit Indirekte Immobilienanlagen ist für die Disposition der indirekten Immobilienanlagen sowie für das Segment Real Estate Debt zuständig. Darüber hinaus wirkt sie maßgeblich bei der Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung der beiden Anlagesegmente mit. Sie ist zudem Ansprechpartnerin für die externen Partner wie z. B. Kapitalverwaltungsgesellschaften und Asset Manager.
In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und Ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:
- Durch Ihr Know-how auf den Immobilienmärkten bringen Sie sich ein: Sie unterstützen bei der Auswahl, Identifikation und Prüfung geeigneter (indirekter) Immobilienanlagen.
- Mit Ihrer Expertise betreuen Sie das Immobilienportfolio: Sie monitoren und verwalten die bestehenden Immobilieninvestments und -fonds und nehmen an Anlageausschusssitzungen teil bzw. bereiten diese vor.
- Sie arbeiten stets analytisch: Sie analysieren und werten externe (Manager-) Berichte zu den Immobilieninvestments aus.
- Sie bringen Struktur ins Controlling: Sie arbeiten an internen Berichten für das Risikocontrolling, die Planungsrechnung und zur Information der Gremien mit.
- Sie behalten den Überblick: Sie fungieren als Schnittstelle zu anderen Stabsstellen und Fachabteilungen des Versicherungsverbundes. Ebenso unterstützen Sie im Bereich Immobilienmarkt-Research.
Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, gerne mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt.
Erfahrung: Sie besitzen bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Immobilien- oder Fondsmanagement sowie im Controlling. Weitere Erfahrungen im Bereich der Immobilienkapitalanlage sind von Vorteil.
Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und sind ebenfalls vertraut in Präsentationstechniken. Außerdem bringen Sie sehr gute Kenntnisse in der deutschen und englischen Sprache mit.
Persönlichkeit: Sie können einerseits in hohem Maße selbstständig aber auch ausgezeichnet im Team arbeiten und besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
Sicherer Arbeitsplatz: Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.
Mobiles Arbeiten: Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
Flexible Arbeitszeiten: Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten. So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
Betriebliche Altersvorsorge: Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen: Das gibt's obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Junior Manager (m/w/d) Indirekte Immobilienanlagen Arbeitgeber: Continentale Krankenversicherung a.G.
Die Continentale, EUROPA und Mannheimer bieten Ihnen als Junior Manager (m/w/d) Indirekte Immobilienanlagen in Dortmund ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Stärken und Teamarbeit setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung in einem stabilen Versicherungsverbund, der Ihnen langfristige Perspektiven und attraktive Zusatzleistungen bietet.
Kontaktdaten:
Continentale Krankenversicherung a.G. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Manager (m/w/d) Indirekte Immobilienanlagen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und schick ihnen eine Initiativbewerbung über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Immobilienmarkt und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du analytisch denkst und strukturiert arbeitest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit!
Betone in Gesprächen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und bringe konkrete Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das passt perfekt zu unserer Unternehmenskultur, in der wir gemeinsam wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Manager (m/w/d) Indirekte Immobilienanlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Stärken und Erfahrungen im Immobilienbereich.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alles übersichtlich ist. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continentale Krankenversicherung a.G. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der indirekten Immobilienanlagen vertraut. Zeige, dass du die Märkte verstehst und wie sie sich auf die Strategien des Unternehmens auswirken können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Wissen im Immobilien- und Fondsmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten im Bereich Real Estate Debt oder wie das Team zusammenarbeitet.
