Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation mit Low-Code-Technologien und unterstĂĽtze interne Kunden bei ihren Projekten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit starken Marken und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe die spannende Verbindung von Versicherung und Technologie in einem innovativen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Low-Code-Entwicklung.
- Andere Informationen: Wachse über dich hinaus und bring deine Stärken in einem unterstützenden Team ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Low-Code-Plattform Systemingenieur (m/w/d)
- Dortmund
- unbefristet
- Vollzeit
Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.
Knapp 400 IT-Expertinnen und Experten entwickeln Zukunft bei der Continentale – entwickeln Sie sie mit! Von Anfang an erhalten Sie Verantwortung und Gestaltungsspielraum, um die digitale Transformation in unserem Versicherungsverbund mitzugestalten.
Möchten Sie die spannende Verschmelzung von Versicherung und Technologie erleben? Wir bieten Ihnen dafür eine Vielzahl an Möglichkeiten, ihre individuellen Stärken einzubringen. Ob Sie eine Affinität für Softwareentwicklung, IT-Sicherheit, Administration, Projektmanagement oder andere IT-Bereiche haben – bringen Sie sich bei uns ein, mit dem Ziel, an herausfordernden Aufgaben zu wachsen und Ihre Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln.
Als Low-Code-Plattform Systemingenieur sind Sie für die Architektur und die Weiterentwicklung der Low-Code-Plattform zuständig. Sie beraten und unterstützen unsere internen Kunden bei der Umsetzung Ihrer Projekte. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:
- Mit Ihrer Expertise bringen Sie sich ein: Sie wirken aktiv bei der Auswahl und EinfĂĽhrung einer Low-Code-Plattform mit.
- Sie unterstützen darüber hinaus: Gemeinsam mit Ihren Kollegen sind Sie für die Konzeption und Bereitstellung einer Entwicklungs- und Testumgebung verantwortlich. Zusätzlich unterstützen Sie bei der Entwicklung und Umsetzung eines leichtgewichtigen Freigabeprozesses für Low-Code-Anwendungen.
- Unsere Mitarbeitenden können sich auf Sie verlassen: Sie unterstützen und beraten die internen Kunden aus den verschiedenen Abteilungen bei der Konzeptionierung und Entwicklung von Low-Code Lösungen.
- Sie arbeiten stets analytisch: Sie sorgen für eine klare Definition und Qualitätssicherung von einheitlichen Rahmenbedingungen zur Konzeption, Entwicklung und Pflege von Low-Code-Anwendungen.
- Ausbildung: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in der Informatik. Alternativ haben Sie eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Informatik erfolgreich abgeschlossen.
- Erfahrung: Sie konnten bereits (erste) Berufserfahrung sammeln.
- Kenntnisse: Sie weisen fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Entwicklung von Low-Code-Anwendungen und deren Integration in die Anwendungslandschaft auf. AuĂźerdem besitzen Sie gute Kenntnisse der Low-Code-Plattform Mendix oder Outsystems (Java-Programmierkenntnisse sind von Vorteil). Ihre Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf der Stufe B2.
- Persönlichkeit: Das Team profitiert von Ihrer selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Zudem zeichnen Sie sich durch Ihre teamorientierte und offene Persönlichkeit aus.
Flexible Arbeitszeiten
Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
Mobiles Arbeiten
Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
Betriebliche Altersvorsorge
Heute an ĂĽbermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.
Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen
Das gibt\’s obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir fĂĽr das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.
Low-Code-Plattform Systemingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Continentale Krankenversicherung a.G.

Kontaktperson:
Continentale Krankenversicherung a.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Low-Code-Plattform Systemingenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtige Richtung einzuschlagen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Low-Code-Plattform erfahren möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Low-Code-Anwendungen unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Low-Code-Plattform Systemingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position als Low-Code-Plattform Systemingenieur reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist ĂĽber unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continentale Krankenversicherung a.G. vorbereitest
✨Verstehe die Low-Code-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von Low-Code-Plattformen vertraut, insbesondere mit Mendix oder Outsystems. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Herausforderungen dieser Technologien verstehst und wie sie in der Versicherungsbranche eingesetzt werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine teamorientierte und offene Persönlichkeit unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.