Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Premium-Business-Center in Hamburg und sorge für exzellenten Kundenservice.
- Unternehmen: CONTORA Office Solutions - ein wachsendes Unternehmen mit herzlicher Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen wichtigen Standort und entwickle Prozesse weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Führungserfahrung und hohe Serviceorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Operative Gesamtverantwortung unseres Premium-Business-Centers in Hamburg
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams vor Ort inkl. Auszubildenden
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
- Zentrale/r Ansprechpartner/in für Kunden, Interessenten, Gäste und externe Partner
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Pflege einer aktiven und herzlichen Community
- Verantwortung für die optimale Auslastung von Büros, Konferenzräumen und Services
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Geschäftsführung und weiteren internen Schnittstellen
- Steuerung und Optimierung interner Prozesse und Qualitätsstandards
- Verantwortung für Budget, Kostenkontrolle und Reporting
- Unterstützung bei standortbezogenen Projekten und Weiterentwicklungen
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zu Hospitality, Office Management, Immobilien oder Dienstleistung
- Erste Erfahrung in einer leitenden Position im Dienstleistungsumfeld
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Führungskompetenz
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
- Hohe Service- & Kundenorientierung und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Hands-on-Mentalität sowie wirtschaftliches Denken
- Sicheres, professionelles und sympathisches Auftreten
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und modernen Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
- Gerne auch Vertriebsorientierung bzw. Vertriebserfahrung
Warum wir?
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsrolle mit echtem Gestaltungsspielraum
- Moderne Arbeitsumgebung in bester Hamburger Lage
- Offene und herzliche Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness via EGYM Wellpass
- Vergünstigungen & Rabatte über Corporate Benefits
- Kostenfreies Wasser, Softdrinks & Heißgetränke
- Interne, individuelle Schulungen über die CONTORA Academy
Sie arbeiten an der Schnittstelle von Kundenservice, Operations, Führung und Unternehmensentwicklung und haben die Möglichkeit, einen wichtigen Standort aktiv weiterzuentwickeln und nachhaltig zu prägen. Wenn Sie nicht nur verwalten, sondern gestalten möchten und Freude daran haben, Menschen, Prozesse und Kunden erfolgreich zusammenzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Über uns
CONTORA Office Solutions steht für hochwertige, Flexible-Office Lösungen in den besten Lagen deutscher Metropolen. Das einzigartige Ambiente wird mit einem individuellen und professionellen Kundenservice abgerundet. Mit Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München und Stuttgart wachsen wir kontinuierlich - und gehen aktuell die nächsten Schritte Richtung internationaler Expansion. Intern legen wir Wert auf eine herzliche und offene Atmosphäre auf Augenhöhe. Wir haben Freude daran, unseren Kunden das bestmögliche Serviceerlebnis zu bieten und entwickeln hierfür gerne neue Ideen und Prozesse.
Standortleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort Arbeitgeber: Contora
CONTORA Office Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer abwechslungsreichen Führungsrolle in einem modernen Business-Center in Hamburg zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einer offenen und herzlichen Arbeitsatmosphäre sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die CONTORA Academy fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness, während Sie aktiv an der Gestaltung eines dynamischen Unternehmens mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Contora ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Contora auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Contora bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Contora nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Contora auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Contora anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Standortleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort bei Contora zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Contora erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Contora aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Contora vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
