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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Durchführung der Lohnläufe und enge Zusammenarbeit im HR-Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Sozialbereich mit rund 300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeit für Homeoffice nach Einarbeitung.
- Andere Informationen: Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Rolle in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnverarbeitung in der Schweiz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Convalere AG ist ein dynamisches Unternehmen im Sozialbereich. Wir führen Sozialdienste, betreuen Asylsuchende und Flüchtlinge, sorgen für die Unterbringung von Menschen und engagieren uns in der Integrationsarbeit sowie in der beruflichen Integration. Als wachsendes Unternehmen mit Hauptsitz in Liestal (BL) beschäftigen wir rund 300 Mitarbeitende. Zur Verstärkung unseres Teams schaffen wir eine neue Stelle und suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit als Fachperson Lohnbuchhaltung (80 %).
Ihre Aufgaben
- Selbständige Durchführung der monatlichen Lohnläufe
- Erfassung und Pflege sämtlicher Lohnmutationen
- Verantwortung für die Abwicklung der Sozialversicherungen (AHV, EO, BVG, KTG, UVG, QST etc.)
- Jahresendverarbeitung (Lohnausweise, Abstimmungen, Deklarationen)
- Sicherstellung der korrekten Verarbeitung aller lohnrelevanten Daten
- Enge Zusammenarbeit im HR-Team (Datenabgleich und Abstimmung)
- Ansprechperson für Mitarbeitende und externe Stellen bei Lohnthemen
- Durchführung von Controlling-Aufgaben im Bereich Payroll
- Aufbereitung von Auswertungen, Statistiken und Reports für interne und externe Stellen
Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohnverarbeitung in der Schweiz, von Vorteil mit Abacus
- Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungswesen
- Exakte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Eigenverantwortung sowie ausgeprägte Diskretion
Das erwartet Sie
- Eine verantwortungsvolle Rolle in der Lohnbuchhaltung
- Ein dynamisches Umfeld mit laufender Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
- Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen gemäss GAV Dienstleistungsbereich Region Basel
- Nach erfolgreicher Einarbeitung besteht die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Auskunft und Kontakt
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF an E-Mail schreiben. Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Sanja Zulji, Leiterin Personalwesen, gerne per Mail zur Verfügung.
Dossiers von Stellenvermittlungen können nicht berücksichtigt werden, danke für das Verständnis.
Fachperson Lohnbuchhaltung Arbeitgeber: Convalere AG
Kontaktperson:
Convalere AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachperson Lohnbuchhaltung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Fachperson Lohnbuchhaltung. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Convalere AG und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung zur Unternehmenskultur passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Lohnbuchhaltung! Während des Gesprächs kannst du deine Begeisterung für die Branche und deine Motivation, im Sozialbereich zu arbeiten, zum Ausdruck bringen. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich gleich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Lohnbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachperson Lohnbuchhaltung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur zeigt uns, dass du auch in der Lohnbuchhaltung organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohnverarbeitung und im Sozialversicherungswesen. Wenn du mit Abacus gearbeitet hast, erwähne das unbedingt! Wir suchen jemanden, der genau weiß, worauf es ankommt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Convalere AG vorbereitest
✨Verstehe die Lohnbuchhaltung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Lohnbuchhaltung vertraut. Informiere dich über die gängigen Softwarelösungen wie Abacus und die relevanten Sozialversicherungen, die in der Schweiz wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnverarbeitung und im Umgang mit Sozialversicherungen zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Wissen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im HR-Team erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das HR-Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Convalere AG.