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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in Asylunterkünften und fördere ihre Integration im Alltag.
- Arbeitgeber: Convalere AG, ein dynamisches Unternehmen im Sozialbereich mit sozialer Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Entlohnung und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Integration von Menschen aus verschiedenen Kulturen und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation, soziale Kompetenzen sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfältige Kontakte und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Convalere AG ist ein spezialisiertes und dynamisches Unternehmen im Sozialbereich. Ab Januar 2026 führen wir im Auftrag des Kanton Aargau an neun verschiedenen Standorten die kantonalen Asylunterkünfte. Daher suchen wir per 1.1.2026 oder nach Vereinbarung mehrere Mitarbeitende Betreuung Asylunterkünfte auf Stundenlohnbasis/Springer-Einsätze 20 - 80 %.
Einsatzorte: Aarau, Muri, Frick, Birmenstorf, Suhr, Laufenburg, Obersiggenthal, Dottikon, Bremgarten.
Ihre Aufgaben:
- Als Teil des Springer-Pools werden Sie in verschiedenen Unterkünften eingesetzt, insbesondere bei Ferien- oder Krankheitsabwesenheiten des festen Betreuungspersonals oder für zusätzliche Einsätze bei erhöhtem Bedarf.
- Unterstützung bei der Betreuung und Begleitung von Personen im Alltag.
- Mitwirkung bei Aufnahmegesprächen, Information der Bewohnenden über Rechte und Pflichten sowie Unterstützung bei Alltagsfragen.
- Organisation und Mithilfe bei hauswirtschaftlichen Aufgaben (Reinigung, Wäsche, Instandhaltung, Verpflegungsausgabe).
- Unterstützung bei der Umsetzung der Hausordnung sowie Sicherstellung von Ordnung, Sicherheit und Hygiene in den Unterkünften.
- Aktive Mitarbeit bei Aktivierungsmassnahmen der Klienten im Sinne einer gesellschaftlichen Integration.
Das bringen Sie mit:
- Fachliche Kompetenzen: Abgeschlossene Berufsausbildung EBA/EFZ oder gleichwertige Qualifikation (Studierende sozialer oder anderer Fachrichtungen willkommen). Erfahrung im Migrationsbereich und ähnlichen Aufgaben von Vorteil. Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mindestens auf Niveau B2), weitere Sprachen von Vorteil.
- Soziale Kompetenzen: Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit, Teamgeist und Kooperationsbereitschaft. Hilfsbereitschaft und freundlicher Umgang mit Bewohnenden. Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen. Einwandfreier Leumund.
Was Sie erwartet:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Bezug zu gesellschaftlich relevanten Themen wie Migration, Integration und soziale Teilhabe.
- Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team.
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung.
- Vielfältige Kontakte zu Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und Lebenssituationen.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und eine sorgfältige Einarbeitung.
- Flexible Einsatzplanung - ideal für Studierende oder Personen, die gezielt Nachtschichten oder einzelne Dienste übernehmen möchten.
Convalere AG bietet eine faire Entschädigung, planbare Einsätze und ein engagiertes Team mit klaren Strukturen.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Diplome, Arbeitszeugnisse) als PDF an. Dossiers von Stellenvermittlungen können nicht berücksichtigt werden, danke für das Verständnis.
Mitarbeitende Betreuung Asylunterkünfte Stundenlohnbasis/Springer 20-80% Arbeitgeber: Convalere AG
Kontaktperson:
Convalere AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeitende Betreuung Asylunterkünfte Stundenlohnbasis/Springer 20-80%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Convalere AG nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Einsatzmöglichkeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Sozialbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Herausforderungen im Asylbereich und über die Werte von Convalere AG. So kannst du zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeitende Betreuung Asylunterkünfte Stundenlohnbasis/Springer 20-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Schreibe ein Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit im Sozialbereich zeigt. Erkläre, warum du dich für die Mitarbeitenden Betreuung Asylunterkünfte interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Migrationsbereich oder in ähnlichen Tätigkeiten, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sprachkenntnisse: Da gute Deutschkenntnisse wichtig sind, stelle sicher, dass du deine Sprachfähigkeiten im Lebenslauf deutlich machst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, denn das kann ein großer Vorteil sein!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Convalere AG vorbereitest
✨Informiere dich über Convalere AG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Convalere AG machen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über ihre Werte und Ziele im Sozialbereich. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Teamgeist, Geduld oder Einfühlungsvermögen gezeigt hast – das sind wichtige Eigenschaften für die Mitarbeitenden Betreuung.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Sprachfähigkeiten verbessert hast. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das ebenfalls, da es in einem multikulturellen Umfeld von Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle auf Stundenlohnbasis ist und du in verschiedenen Unterkünften eingesetzt wirst, betone deine Flexibilität und Bereitschaft, in unterschiedlichen Situationen zu arbeiten. Das wird von Convalere AG geschätzt, besonders wenn es um Springer-Einsätze geht.