Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte wichtige Kundenbeziehungen und unterstütze die strategische Ausrichtung von Converse.
- Unternehmen: Converse, eine Marke mit über 100 Jahren Geschichte und innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Berlin mit gelegentlichen Reisen zu Einzelhandelspartnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marke Converse und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Leidenschaft für Mode und Jugendkultur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wer wir suchen
Bei Converse glauben wir, dass diejenigen, die unabhängig genug sind, um nicht zu folgen, die Welt voranbringen werden. Wir sind ein Ort, um Potenzial zu erkunden, Barrieren zu durchbrechen und die Grenzen zu erweitern. Ein Unternehmen, inspiriert von dem, was uns zuvor geprägt hat, aber noch mehr begeistert von dem, was als Nächstes kommt – und irgendwo dürfen SIE das nächste Kapitel einer über 100-jährigen Geschichte schreiben. Wir suchen Menschen, die wachsen, denken, träumen und kreieren können. Unsere Kultur gedeiht, indem sie Vielfalt umarmt und Vorstellungskraft belohnt, wobei jede Person ihr authentisches Ich in eine herausfordernde und sich ständig weiterentwickelnde Welt einbringt, um Dinge voranzutreiben.
Haben Sie Erfahrung im Account Management, eine Leidenschaft für den Modeeinzelhandel in digitalen und physischen Formaten und ein Interesse an Jugendkultur? Dann haben wir großartige Neuigkeiten: Wir haben die perfekte Rolle für Sie! Als Senior Professional, der unser Geschäft unterstützt, werden Sie helfen, Beziehungen zu wichtigen Konten zu stärken, die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu unterstützen und zur Entfaltung des vollen Potenzials der Converse-Marke beizutragen. Sie spielen eine wichtige Rolle bei der Förderung operativer Exzellenz und der Unterstützung der strategischen Ausrichtung des Unternehmens.
Woran Sie arbeiten werden
Sie unterstützen das Tagesgeschäft unseres Unternehmens, während wir das Converse-Geschäft im Einklang mit unserer integrierten Marktplatzstrategie weiter ausbauen.
- Erstellen: Definieren Sie relevante Partnerassortimente, Go-To-Market-Pläne, Chancen und Prognosen, um den strategischen Account-Plan und saisonale Prioritäten umzusetzen.
- Eigentum: Übernehmen Sie die Ausführung der saisonalen Verkaufs- und Go-To-Market-Prozesse und -Meilensteine innerhalb des Budgets und gemäß festgelegter Zeitpläne.
- Partnerschaft: Etablieren und pflegen Sie interne und externe Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen, um einen erstklassigen Kundenservice auf allen Ebenen des Geschäfts des Kunden zu bieten.
- Entwickeln Sie sich selbst: Bauen Sie Ihre kommerziellen, analytischen und partnerschaftlichen Fähigkeiten aus, um Ihre Karriere bei Converse voranzutreiben.
- Zusammenarbeiten: Arbeiten Sie eng mit den Teams für Kundenoperationen, Geschäftsplanung, Go-to-Market, Merchandising, Einzelhandelsmarketing, Finanzen und Handel zusammen, um die Bedürfnisse der Konten zu unterstützen.
- Planen, Implementieren, Überprüfen & Optimieren: Tragen Sie zur saisonalen Planung, Leistungsüberprüfung und kontinuierlichen Verbesserung bei, um bestmöglich mit dem Converse-Konsumenten zu kommunizieren.
- Die Zukunft unterstützen: Helfen Sie, die globale Wachstumsstrategie in umsetzbare Pläne für Ihr Konto zu übersetzen.
- Teamplayer: Seien Sie ein aktives Mitglied des Teams, teilen Sie Erkenntnisse und unterstützen Sie gemeinsame Ziele.
Mit wem Sie arbeiten werden
Sie werden eng mit dem Team, dem Regional Partner Director und wichtigen Interessengruppen im Unternehmen zusammenarbeiten. Sie werden auch mit dem breiteren Global Growth Team zusammenarbeiten und sich mit globalen Partnern zu ausgewählten Themen austauschen, um Ihr Konto zu unterstützen. Die Rolle ist in Berlin, Deutschland, angesiedelt, mit gelegentlichen Reisen, um unsere Einzelhandelspartner zu treffen.
Erfahrung und Qualifikationen
- Leidenschaft für die Marke und Kultur von Converse.
- Abschluss (Bachelor) oder gleichwertige Kombination aus relevanter Ausbildung, Erfahrung und Schulung.
- Starke Erfahrung im Account Management, idealerweise in der Mode-/Sport- oder Einzelhandelsbranche, im Bereich Einkauf und Merchandising.
- Vertriebserfahrung mit einem starken Bewusstsein für Verkaufsdynamiken.
- Starkes kommerzielles Verständnis mit Kenntnissen über finanzielle Prozesse und Prognosen.
- Starke mündliche, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einer matrixorientierten Umgebung über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg.
- Fähigkeit, starke Beziehungen zu internen und externen Interessengruppen aufzubauen.
- Prozess- und operationale Fähigkeiten.
Frist für die Bewerbung – 9. Juni 2026
Senior Professional, Account Management - Converse Arbeitgeber: Converse
Converse ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten im Account Management weiterzuentwickeln und aktiv zur Markenstrategie beizutragen, während sie Teil eines vielfältigen Teams sind, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Mit einem klaren Fokus auf persönliches Wachstum und einer Kultur, die Individualität fördert, ist Converse der ideale Ort für alle, die in der Mode- und Sportbranche einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Professional, Account Management - Converse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Converse oder im Account Management.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Mode- und Sportbranche recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Marke Converse liebst, sondern auch die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Converse arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil des Converse-Teams zu werden. Außerdem hast du so die besten Chancen, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Professional, Account Management - Converse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Converse-Marke sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Account Management. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich warst, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen!
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Converse zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle aktuellen Informationen erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Converse vorbereitet
✨Verstehe die Marke Converse
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Converse vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Kultur und die Zielgruppe verstehst. Das wird dir helfen, authentisch zu wirken und deine Leidenschaft für die Marke zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Account Management und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zeigen. Bereite Geschichten vor, die deine Erfolge und Herausforderungen illustrieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Account Management oder wie das Team den Erfolg misst – das wird dir helfen, einen tieferen Einblick in die Rolle zu bekommen.
✨Sei ein Teamplayer
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen gearbeitet hast. Converse sucht jemanden, der gut im Team funktioniert, also zeige, dass du bereit bist, gemeinsam an Zielen zu arbeiten und Insights zu teilen.
