Senior Professional, Retail Marketing - Converse

Senior Professional, Retail Marketing - Converse

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung und Ausführung von Marketingplänen für Converse.
  • Unternehmen: Converse, eine Marke, die Leidenschaft für Verbraucher verbindet.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, kreative Arbeitsumgebung und Teamarbeit.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Verbraucherlebnisse in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandelsmarketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Bei Converse suchen wir Personen, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Marke, Produkt und Markt zu verbinden, um wirkungsvolle Verbraucherlebnisse zu schaffen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der in einem schnelllebigen, kollaborativen Umfeld gedeiht und über umfassende Kenntnisse im Einzelhandelsmarketing sowohl in physischen als auch in digitalen Kanälen verfügt. Ein starkes Verständnis des Verbraucherverhaltens, der Marktdynamik und des Partnermanagements ist entscheidend, um bedeutendes Marken- und Unternehmenswachstum voranzutreiben.

Sie werden die Entwicklung und Umsetzung von länderspezifischen IRM-Plänen leiten und unterstützen, die an saisonale Prioritäten angepasst sind, und dabei eine nahtlose Verbindung zwischen Marke, Produkt und Markt sicherstellen. Ihr Fokus liegt auf der Steigerung der Markenwirkung, der Verbraucherbindung und der kommerziellen Leistung in den festgelegten Regionen.

WESENTLICHE VERANTWORTUNGEN

  • Erstellung: Übersetzen Sie die Markenrichtung in IRM-Pläne; entwickeln Sie Einzelhandelsmarketingpläne, die auf Verbraucherinsights und kommerziellen Zielen basieren.
  • Eigentum: Führen Sie saisonale Aktivierungspläne aus; verwalten Sie Prognosen, Verfolgung und Optimierung; stellen Sie die Lieferung von Ergebnissen sicher.
  • Partnerschaft: Bauen Sie starke interne und externe Beziehungen auf; stimmen Sie sich mit Marketing-, Vertriebs- und globalen Teams ab.
  • Zusammenarbeit: Arbeiten Sie funktionsübergreifend, um integrierte saisonale Pläne zu liefern.
  • Planen, Implementieren, Überprüfen & Optimieren: Nutzen Sie Daten und Insights zur Verfeinerung der Leistung.
  • Unterstützen Sie die Zukunft: Stärken Sie die Markenwirkung und die Verbrauchernachfrage durch Innovation.
  • Teamplayer: Fördern Sie Teamarbeit, Verantwortung und Innovation.

WER SIE ARBEITEN WERDEN

Inländische Marketingteams, inländische Vertriebsteams, globales Stadtmarketingteam, Merchandising, globales integriertes Einzelhandelsteam.

ERFAHRUNG UND QUALIFIKATIONEN

Verständnis des Converse-Ökosystems; Expertise im Einzelhandelsmarketing; Konten-/Partnermanagement; Budget-/Projektmanagement; Kommunikationsfähigkeiten; analytische Denkweise.

FÜHRUNGSKOMPETENZEN

Strategische Planung; Marketingaktivierung; Beziehungsmanagement; Produktpräsentation/VM; ganzheitliche Marktplanung; Daten & Insights; Marktwissen; Prognose; Ergebnisse & Berichterstattung.

WACHSTUMSMINDSET

Wachsen Sie selbst; wachsen Sie gemeinsam; wachsen Sie das Geschäft.

Bewerbungsschluss - 16. Juni 2026

Senior Professional, Retail Marketing - Converse Arbeitgeber: Converse

Converse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet, in der kreative Köpfe ihre Leidenschaft für Marken und Verbraucher ausleben können. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie innovativen Projekten, die den Markt beeinflussen, fördert Converse eine Kultur des Wachstums und der Teamarbeit. Die Möglichkeit, in einem globalen Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf Vielfalt und Inklusion legt, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die bedeutungsvolle Erfahrungen im Einzelhandelsmarketing suchen.

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Kontaktdaten:

Converse Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Professional, Retail Marketing - Converse erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Converse oder im Einzelhandelsmarketing.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Einzelhandel und Marketing recherchierst. Zeige, dass du die Marke und ihre Zielgruppe verstehst – das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Converse arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und deine Chancen erhöhen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Marke. Achte darauf, deine Leidenschaft für Converse und deine Ideen zur Markenentwicklung klar zu kommunizieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Professional, Retail Marketing - Converse mit Bravour zu bestehen

Retail Marketing Expertise
Consumer Behavior Understanding
Marketplace Dynamics Knowledge
Partner Management
Brand Activation
Data Analysis
Forecasting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das haben, was sie tun, also lass das auch in deinen Worten spürbar werden.

Verstehe die Marke!:Mach dich mit der Converse-Marke vertraut und zeige, wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen. Erkläre, wie du die Verbindung zwischen Marke, Produkt und Markt stärken kannst – das wird uns beeindrucken!

Strukturiere deine Bewerbung!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine wichtigsten Punkte hervorzuheben. So wird deine Bewerbung übersichtlich und ansprechend!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Converse vorbereitet

Verstehe die Marke Converse

Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Converse vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie sich in den Markt einfügen und welche Zielgruppen angesprochen werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Verbraucherinsights genutzt hast, um Marketingpläne zu entwickeln und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und gemeinsam Ziele zu erreichen.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu optimieren und welche Tools oder Methoden du dabei verwendet hast.