Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und manage alle Phasen von Planung bis Umsetzung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamevents, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung als Projektleiter:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für Bremen engagierte Mitarbeiter:innen in Voll- oder Teilzeit zur unbefristeten Festanstellung.
Deine Aufgaben
- Projektsteuerung, -management und -organisation für interessante Großprojekte im Bereich Wohn‑, Gewerbe- und Verwaltungsbau in allen Handlungsbereichen über alle Projektphasen hinweg
- Steuerung von Qualitäten, Quantitäten, Kosten und Terminen
- Prüfen von Planungsergebnissen und Gutachten
- Entwicklung, Optimierung und Durchsetzung der projektspezifischen Organisationsstrukturen
- Durchführung des Vergabe‑, Vertrags‑, Nachtrags‑, Rechnungs- und Qualitätsmanagements
- Ansprechpartner:in für Auftraggeber und Schnittstelle zu weiteren Projektbeteiligten
- Vorbereitung, Leitung und Moderation von Terminen mit Auftraggebern, Planern, Behörden und Auftragnehmern
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäude- oder Verfahrenstechnik bzw. vergleichbarer Abschluss
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Projektleiter:in von Planungs- oder Steuerungsprojekten im Bauwesen
- Mind. 8 Jahre Berufserfahrung in der Projektsteuerung, vorzugsweise im Wohnungs‑, Gewerbe- und Verwaltungsbau, Bildungsbauten oder Sonderimmobilien (Feuer- und Rettungswachen…)
- Umfassende fachliche, technische und bauwirtschaftliche Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse der VOB A/B/C, der HOAI & AHO-Heft Nr. 9 sowie im Vergaberecht
- Kenntnisse im Bau- und Immobilienrecht
- Gute MS-Office-Kenntnisse, Terminplanungssoftware, Kostencontrolling
- Hohes Engagement, Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative
- Fähigkeit zur Organisation
- Führungskompetenz zum Führen interner / externer Projektteams
- Ausgewiesene Kompetenz zur Kommunikation, Moderation, aktive Informationsbereitschaft
- Gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (mind. B2) – Englischkenntnisse von Vorteil
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln & Konfliktfähigkeit
Benefits
- Spannende Projekte
- Flexible Arbeitszeiten
- Teamevents
- Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Home-Office und Unterstützung bei Ausstattung
Senior-Projektmanager (m/w/d) für Hochbauprojekte — Bremen. Arbeitgeber: ConVis GmbH
Als Senior-Projektmanager (m/w/d) für Hochbauprojekte in Bremen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Großprojekten im Wohn-, Gewerbe- und Verwaltungsbau zu arbeiten. Unser Unternehmen fördert eine offene und kollegiale Arbeitskultur, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersvorsorge schaffen wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche Entfaltung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior-Projektmanager (m/w/d) für Hochbauprojekte — Bremen. erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events in Bremen. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von interessanten Projekten und Stellenangeboten zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und wir können uns so einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich zeigen, dass wir die perfekte Ergänzung für ihr Team sind!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass unsere Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior-Projektmanager (m/w/d) für Hochbauprojekte — Bremen. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Senior-Projektmanager:in passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich gesteuert hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge mit Zahlen und Fakten untermauerst!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ConVis GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projektphasen
Mach dich mit den verschiedenen Phasen eines Hochbauprojekts vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du in jeder Phase erfolgreich warst. Das zeigt dein tiefes Verständnis für das Projektmanagement.
✨Kenntnisse der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du die VOB A/B/C, HOAI und das Vergaberecht gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und erkläre, wie du diese Kenntnisse in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da du als Ansprechpartner:in fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, sowohl mündlich als auch schriftlich.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Projekte zu erfahren.
