Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois

Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois

Vollzeit 3500 - 7500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Convit Central

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Vorsorge und Sparlösungen, insbesondere 3a/3b, ETFs und Fonds.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Finanzsektor mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: Monatliches Gehalt zwischen Fr. 3'500 und Fr. 7'500, Weiterbildung und hybrides Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Finanzbereich und hilf Menschen, ihre Zukunft zu sichern.
  • Qualifikationen: Interesse an Finanzen und Bereitschaft zur Weiterbildung, G-Permits für Grenzgänger erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 7500 € pro Monat.

Conseiller financier junior spezialisiert auf Vorsorge und Ersparnisse (3a/3b, ETF, Fonds). VBV-Ausbildung angeboten, hybrides Arbeiten/Homeoffice möglich. Grenzgänger mit G-Bewilligung erforderlich.

Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois Arbeitgeber: Convit Central

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, in der Finanzberatung zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen und einer umfassenden VBV-Ausbildung fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Innovation, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht, die eine sinnvolle Karriere im Finanzsektor anstreben.

Convit Central

Kontaktdaten:

Convit Central Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois erhalten könnten

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois mit Bravour zu bestehen

Prévoyance
Épargne
Connaissance des ETF
Gestion de fonds
Compétences en conseil financier
Formation VBV
Travail hybride

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Convit Central arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Conseiller·ère 3a/3b (Junior) – Hybride / Télétravail - Fr.3'500 - Fr.7'500 Par Mois besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Convit Central vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Convit Central zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Convit Central leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.