Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead
Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead

Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead

Nebikon Trainee 1500 - 7500 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Finanz- und Vorsorgethemen und entwickle individuelle Konzepte.
  • Arbeitgeber: Convit Central GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Finanzberatung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Ausbildung und klare Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und Mentoring für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Finanzwelt und wachse bis zum Teamlead.
  • Gewünschte Qualifikationen: Offen für Quereinsteiger; Erfahrung in Beratung oder Verkauf von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1500 - 7500 € pro Monat.

Einstieg in die Finanz- und Vorsorgeberatung mit Fokus auf 3a/3b, ETF-Sparpläne, Vorsorgefonds, Vermögensaufbau und Budgetplanung.

Aufgaben:

  • Privat- und Geschäftskunden zu Vorsorge, Sparen, 3a/3b, ETF-Sparplänen und Finanzplanung begleiten.
  • Bedürfnisse analysieren und individuelle Vorsorge- und Finanzkonzepte ausarbeiten.
  • Beratungsgespräche online und vor Ort durchführen sowie Follow‑ups sauber im CRM dokumentieren.
  • Bestehende Kundenbeziehungen pflegen und langfristig ausbauen.

Profil:

  • Quereinsteiger willkommen; Erfahrung in Beratung, Verkauf oder Kundenkontakt ist von Vorteil.
  • Strukturierte, zuverlässige und lernbereite Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen.
  • Selbstständige Arbeitsweise, gute Kommunikation und seriöses Auftreten.

Wir bieten:

  • Kostenlose interne VBV-Ausbildung mit Vorbereitung auf die VBV-Zertifizierung.
  • Moderne Arbeitsmittel, Mentoring, Einarbeitung und laufende fachliche Weiterbildung.
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice- und Hybrid‑Möglichkeiten je nach Funktion.
  • Klare Entwicklungsmöglichkeiten vom Einstieg bis zur weiterführenden Fach‑ oder Teamrolle.

Bewerbung: Bitte online bewerben – wir melden uns zeitnah.

Hinweis: Fokus auf Vorsorge- und Finanzlösungen.

Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead Arbeitgeber: Convit GmbH

Die Convit Central GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Ausbildung im Bereich Finanz- und Vorsorgeberatung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Mit einem klaren Karrierepfad vom Trainee bis hin zur Teamleitung und einer unterstützenden Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Weiterbildung und Mentoring setzt, ist Rothrist der ideale Standort für alle, die in der Finanzbranche wachsen möchten.
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Kontaktperson:

Convit GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Finanzbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Arbeitgeber nur ein Gespräch entfernt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Trainee-Programmen oder offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Firma und ihre Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Stelle als Finanzberater Trainee präsentieren kannst. Das zeigt, dass du engagiert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Finanzberatung zu zeigen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzberater Trainee Aufstieg bis Teamlead

Beratungskompetenz
Verkaufserfahrung
Kundenkontakt
Bedarfsanalyse
Finanzplanung
Vorsorgekonzepte
CRM-Dokumentation
Beziehungsmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Denkweise
Lernbereitschaft
Freude am Umgang mit Menschen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Finanzberater zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich, damit wir einen guten Überblick bekommen.

Betone deine Soft Skills!: In der Finanzberatung sind Kommunikation und Kundenkontakt entscheidend. Hebe deine Fähigkeiten in diesen Bereichen hervor und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir uns schnell bei dir melden können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Convit GmbH vorbereitest

Verstehe die Finanzprodukte

Mach dich mit den verschiedenen Finanzprodukten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie 3a/3b, ETF-Sparpläne und Vorsorgefonds. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für diese Produkte hast und bereit bist, mehr darüber zu lernen.

Bereite dich auf Kundenfragen vor

Überlege dir mögliche Fragen, die Privat- und Geschäftskunden zu Finanz- und Vorsorgethemen haben könnten. Übe deine Antworten, damit du im Interview selbstbewusst und kompetent auftreten kannst. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden ernst nimmst.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Betone im Interview, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Die Möglichkeit zur internen VBV-Ausbildung ist ein großer Vorteil, also mach deutlich, dass du diese Chance nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten auszubauen und zum Team beizutragen.

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Convit GmbH
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