Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Nutzererfahrung von der Landing Page bis zur Anmeldung und Conversion.
- Unternehmen: CookUnity, ein innovatives Unternehmen, das Köche mit der Welt verbindet.
- Vorteile: Remote-Arbeit, 15 Urlaubstage, Gesundheitsstipendium und flexible Vorteile.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Mission, die die Welt mit großartigem Essen versorgt.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in UX/UI-Design mit Fokus auf Wachstum.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über CookUnity: Essen hat seine Seele durch moderne Bequemlichkeit verloren. Und damit hat es die Kraft verloren, uns zu nähren, zu inspirieren und zu verbinden. CookUnity wurde 2018 als erste Plattform gegründet, die die Welt mit der Quelle wirklich großartiger Speisen verbindet: Köche. Heute liefert CookUnity 50 Millionen Mahlzeiten pro Jahr von den besten Köchen der Branche in Haushalte im ganzen Land. Frisch. Fertig zum Essen. Und mit der Leidenschaft zubereitet, die Körper und Seele nährt.
Die Rolle: Als Senior Growth Designer, Acquisition & Offers, sind Sie für die gesamte Benutzerreise verantwortlich – von Landing Pages über die Anmeldung bis zur Konversion – für das Growth Marketing-Team von CookUnity. Dies ist eine hochwirksame, sichtbare Rolle, in der Ihre Designentscheidungen direkt die Akquisitionsleistung, das Benutzerengagement und das skalierbare Wachstum beeinflussen.
Verantwortlichkeiten:
- Erfahrung der ersten Eindrücke besitzen: Strategie und Ausführung über Akquisitionstouchpoints leiten – Landing Pages, Anmeldeflüsse und Checkout – Leistung verfolgen und basierend auf Daten und Hypothesen iterieren.
- Für Konversion designen: Benutzerreisen erstellen und optimieren, um die Konversionsraten sowohl auf Mobilgeräten als auch auf Desktop zu verbessern.
- Reibung und Leichtigkeit analysieren: Kontinuierlich bewerten, wo Reibung im Benutzerfluss reduziert oder eingeführt werden sollte, um die Absicht-zu-Handlung-Raten zu maximieren.
- Die Promotions-Erfahrung vorantreiben: Die kurz- und langfristige Vision festlegen, wie Promotions während der Kundenreise präsentiert, kommuniziert und eingelöst werden.
- Cross-funktional zusammenarbeiten: Mit Data, Product Marketing, Engineering und Branding-Team zusammenarbeiten – von der Erstellung von Projektbriefen bis zur Advocacy für Ressourcen und Abstimmung von Testplänen.
- Daten und Benutzererkenntnisse nutzen: Quantitative und qualitative Werkzeuge verwenden, um das Benutzerverhalten zu verstehen, Chancen zu entdecken und Designentscheidungen zu informieren, die die Abwanderung reduzieren und den Lebenszeitwert erhöhen.
- KI nutzen, um Design zu skalieren: KI-unterstützte Workflows verwenden – von der schnellen Prototypenerstellung bis zur Generierung und dem Testen kreativer Varianten, um schneller zu arbeiten und in großem Maßstab zu experimentieren.
- Aktuell bleiben: Mit UX/UI-, CRO- und Performance-Marketing-Trends Schritt halten, um sicherzustellen, dass unsere Erfahrungen wettbewerbsfähig und zukunftsorientiert bleiben.
Anforderungen:
- 4+ Jahre Erfahrung im UX/UI-Design, mit Fokus auf Wachstum, Akquisition oder Konversionsoptimierung.
- Nachweisliche Erfolge bei der Gestaltung von hochkonvertierenden Benutzerreisen, vorzugsweise für Abonnement- oder E-Commerce-Unternehmen.
- Praktische Erfahrung mit A/B-Tests, Benutzertests und Analysetools (z.B. Google Analytics, Mixpanel, SiteSpect).
- Beherrschung von Designwerkzeugen (z.B. Figma) und KI-unterstützten Workflows (z.B. generatives Prototyping, Claude, v0).
- Tiefes Verständnis von UX-Prinzipien, Interaktionsdesign und Methoden der Benutzerforschung.
- Komfortabel in cross-funktionalen Teams in den Bereichen Wachstum, Marketing, Produkt und Engineering.
- Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten mit Erfahrung in der Beeinflussung von Stakeholdern auf allen Ebenen.
- Vertrautheit mit Front-End-Entwicklungspraktiken (HTML/CSS/JavaScript) ist von Vorteil.
Vorteile:
- In USD bezahlt werden
- Remote arbeiten: Gestalten Sie das Leben, das Sie wollen
- 15 Tage Urlaub pro Jahr ab dem Startdatum
- 16 vollständig bezahlte argentinische Feiertage
- Gesundheitsleistungen: Monatlicher Zuschuss für Ihren bevorzugten Gesundheitsdienstleister
- 5-Jahres-Sabbatical: Nach 5 Jahren bei CookUnity erhalten Sie ein 4-wöchiges bezahltes Sabbatical
- Bezahlter Familienurlaub
- Mitfühlender Urlaub: 3-5 Tage jedes Mal, wenn es nötig ist
- Flexible Vorteile, nach Ihrem Wunsch: eine Prepaid-Karte, die Sie für Wellness, Lernen, Essen und mehr verwenden können.
- KI-vorwärts Arbeitsplatz: Unternehmenszugang zu ChatGPT und Claude, um Ihnen zu helfen, intelligenter zu arbeiten und schneller zu wachsen.
- Personalisierter Englisch-Coach
Wenn Sie an dieser Rolle interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung. Wenn wir denken, dass Sie passen könnten, werden wir uns bei Ihnen melden. Vielen Dank für Ihre Zeit!
CookUnity ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, eine Gemeinschaft der Inklusion und ein Umfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung oder Belästigung ist. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, geschützten Veteranenstatus, genetische Informationen oder körperliche oder geistige Behinderungen berücksichtigt.
Ein kurzer Hinweis für alle Kandidaten: Wir haben kürzlich einen Anstieg von Rekrutierungsbetrügereien in der Branche festgestellt, und wir möchten sicherstellen, dass Sie (und Ihre Daten) während der Bewerbung bei CookUnity sicher bleiben. Wir nehmen dies ernst – manchmal kann es Teil unseres Prozesses sein, dass wir um einen kurzen „Nachweis der Menschlichkeit“ bitten, um zu bestätigen, dass wir mit einer echten Person und nicht mit einem Nachahmer in Kontakt treten. Hier sind einige Tipps, um sich zu schützen und zu wissen, was Sie von uns erwarten können:
- Bewerben Sie sich nur über unsere offiziellen Kanäle. Alle offenen Stellen sind auf unserer offiziellen Karriereseite aufgeführt: careers.cookunity.com
- Unsere Recruiter sind echte Menschen – und leicht zu überprüfen. Sie finden sie immer auf LinkedIn mit verifizierten Profilen. Wenn Sie unsicher sind, können Sie uns gerne über unsere offizielle LinkedIn-Unternehmensseite kontaktieren.
- Wir kommunizieren nur über offizielle CookUnity-Kanäle. Das bedeutet E-Mails, die auf @cookunity.com enden, und Interviews, die über offizielle Unternehmensplattformen (Google Meet oder Zoom) durchgeführt werden – niemals WhatsApp, Telegram oder SMS.
- Wir werden niemals nach Zahlungen oder persönlichen Finanzdaten fragen. Wenn jemand dies tut, teilen Sie bitte keine Informationen und lassen Sie es uns sofort wissen.
- Wenn sich etwas seltsam anfühlt oder Sie sich über eine Nachricht unsicher sind, überprüfen Sie lieber doppelt mit uns. Sie können uns jederzeit direkt über unsere sozialen Medien kontaktieren. Wir schätzen Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei CookUnity – und wir kümmern uns darum, Ihre Erfahrung (und Sicherheit) so authentisch wie möglich zu gestalten.
Senior Growth Designer, Acquisition & Offers Arbeitgeber: Cookunity
CookUnity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit geschätzt werden. Mit einem klaren Fokus auf die Förderung von Köchen und der Bereitstellung hochwertiger, handgefertigter Mahlzeiten, bietet das Unternehmen nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch die Möglichkeit, in einem schnell wachsenden Umfeld zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Die flexible Remote-Arbeitskultur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance zu gestalten und gleichzeitig an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf die Lebensmittelindustrie haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Growth Designer, Acquisition & Offers erhalten könntest
✨Tauch ein in die Design-Community!
In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei Cookunity anbahnen.
✨Such dir einen Mentor!
Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei Cookunity bereit zu haben!
✨Schau dir Freelance-Plattformen an!
Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei Cookunity!
✨Bewerb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei Cookunity einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Growth Designer, Acquisition & Offers mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für Cookunity interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!
Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cookunity vorbereitet
✨Dein Portfolio spricht für dich
Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei Cookunity für die Rolle als Senior Growth Designer, Acquisition & Offers wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!
✨Bereite dich auf Technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei Cookunity könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!
✨Lerne die Sprache der User
Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Design
In einem Vollzeitjob wie bei Cookunity als Senior Growth Designer, Acquisition & Offers wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!
