Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für den Verkaufserfolg im Food-Bereich.
- Unternehmen: Coop, wo das Leben passiert und Teamarbeit großgeschrieben wird.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine Leidenschaft in einem lebendigen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im Detailhandel und ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst.
Stellenantritt nach Vereinbarung. Fachrichtung: Verkauf Food.
Wichtige Info: Bei dieser Bewerbung wird kein Motivationsschreiben verlangt.
Arbeitsort: Coop City Schwäbisgasse 13600 Thun.
Aufgaben:
- Gemeinsam mit rund 20 Mitarbeitenden stellen Sie als Stellvertretung der Abteilungsleiter:in Food Trading den Verkaufserfolg Ihrer Abteilung sicher.
- Sie fördern und entwickeln Ihre Mitarbeitenden. So setzen Sie im Team die Unternehmensstrategie um.
- Sie denken und handeln unternehmerisch. Damit garantieren Sie, dass immer die richtigen Waren im Regal stehen und diese auch top aussehen.
- Sie unterstützen alle Rayons bei den täglichen Arbeiten.
- Allgemeine administrative Aufgaben gehören bei Ihrer Tätigkeit in unserem erfolgreichen Unternehmen selbstverständlich auch dazu.
Anforderungen:
- Sie sind zielstrebig, lösungsorientiert und eine gewinnende Verkaufspersönlichkeit – mit Führungserfahrung in einem Warenhaus?
- Dank Ihrer Berufsausbildung im Bereich Detailhandel sind Sie fachlich ein Profi.
- Dass Sie Deutsch schriftlich und mündlich perfekt beherrschen, setzen wir voraus. Mit weiteren Fremdsprachen können Sie bei uns punkten.
- Mit den gängigen Office-Programmen kennen Sie sich auch aus.
Vergünstigungen:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing.
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
- Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen.
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
- Treueprämien.
- Sparplan bei der Pensionskasse.
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr.
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, firmeninterne Sportangebote.
Ihre Ansprechpartner: der Coop Genossenschaft, Gina Marinello HR Marketing.
Stv. Leiter:in Food Arbeitgeber: Coop City
Coop City in Bienne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen bietet, darunter attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und Kundenorientierung, während die Unterstützung für persönliche und berufliche Entwicklung sicherstellt, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Mit einem starken Engagement für Nachhaltigkeit und einer Vielzahl von Gesundheitsangeboten ist Coop City der ideale Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Einzelhandel suchen.
