Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden freundlich und proaktiv im Detailhandel.
- Unternehmen: Coop, wo das Leben passiert und Teamarbeit großgeschrieben wird.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit tollen Karrierechancen und 5 Wochen Ferien.
- Warum dieser Job: Gestalte den Einkauf für unsere Kunden und erlebe jeden Tag etwas Neues.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Verkauf und Teamarbeit sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst.
Pensum: 80 - 100%
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: nach Vereinbarung
Aufgaben:
- Sie leben für den Detailhandel und wissen, wie Sie unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue überraschen.
- Freundlich und kundenorientiert auftreten ist für Sie selbstverständlich.
- Sie begeistern die Kundschaft, indem Sie sie proaktiv bedienen und professionell beraten.
- Attraktives Ladenbild sicherstellen.
- Stellvertretung der Abteilungsleitung.
Anforderungen:
- Spass am Verkauf ist Ihr Geheimnis zum Erfolg.
- Nachhaltige und hochwertige Produkte sind Ihre Leidenschaft.
- Freundlich, sympathisch, kompetent: Genau das sind Sie.
- Im Team geben Sie Ihr Wissen weiter und feiern Erfolge gemeinsam.
Vorteile:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
- Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
- Treueprämien.
- Sparplan bei der Pensionskasse.
- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr.
- Attraktive Anstellungsbedingungen: 5 Wochen Ferien.
- Über 600 interne Weiterbildungskurse.
- Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen.
- Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.
Ihre Ansprechperson: der Coop Genossenschaft, Carolina Erismann, HR Marketing.
Verkaufsberater Hartwaren – Kundenberatung & Führung Arbeitgeber: Coop City
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie attraktive Rabatte, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und eine starke Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung. In einem Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolge legt, können Sie Ihre Leidenschaft für den Detailhandel ausleben und aktiv zur Gestaltung des Einkaufserlebnisses in der Schweiz beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsberater Hartwaren – Kundenberatung & Führung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Filiale, in der du arbeiten möchtest. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Coop arbeiten, nach Insider-Tipps. Oft erfährt man so mehr über die Unternehmenskultur und was wirklich zählt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Coop. Zeige, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch ein echter Markenbotschafter.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Detailhandel zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater Hartwaren – Kundenberatung & Führung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Begeisterung für den Detailhandel arbeiten.
Betone deine Kundenorientierung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt hervorheben, wie wichtig dir der Kundenkontakt ist. Zeige uns, dass du proaktiv auf Kunden zugehst und sie mit deinem Wissen begeistern kannst.
Erzähle von deinen Erfolgen:Hast du schon mal ein tolles Verkaufserlebnis gehabt oder ein Teamprojekt erfolgreich abgeschlossen? Teile diese Geschichten in deiner Bewerbung, um uns zu zeigen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop City vorbereitet
✨Kenne die Produkte
Informiere dich über die nachhaltigen und hochwertigen Produkte, die Coop anbietet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch leidenschaftlich darüber sprechen kannst. Das wird deine Begeisterung für den Detailhandel unterstreichen.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Kunden beraten und begeistert hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Kundenberatung mitbringst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du dein Wissen mit anderen teilst und Erfolge gemeinsam feierst. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast und was ihr zusammen erreicht habt.
✨Sei freundlich und sympathisch
Dein Auftreten ist entscheidend! Übe, freundlich und offen zu sein, sowohl in deiner Körpersprache als auch in deinem Gesprächsstil. Ein Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
