Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und führe anspruchsvolle Verkaufsgespräche.
- Arbeitgeber: Coop Genossenschaft in Chur mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Vergünstigungen, Jahresabo für Fitness und Unterstützung beim technischen Einkauf.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte kundenorientierte Einkaufserlebnisse und entwickle deine Verkaufskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene EBA-Ausbildung im Detailhandel und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Coop Genossenschaft in Chur sucht eine engagierte Person für den Verkauf, die unsere Kundschaft berät und anspruchsvolle Verkaufsgespräche führt. Zu den Aufgaben gehört die Bestellung der Ware sowie die Gestaltung kundenorientierter Einkaufserlebnisse.
Wir erwarten eine erfolgreich abgeschlossene EBA-Ausbildung im gleichen Beruf, Teamfähigkeit und Freude am Verkauf.
Als Teil des Teams bieten wir zahlreiche Vergünstigungen, ein Jahresabo für Fitness und Unterstützung für den technischen Einkauf.
Ausbildung: Detailhandelsfachfrau/-mann mit Zusatzlehre Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Kontaktperson:
Coop Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung: Detailhandelsfachfrau/-mann mit Zusatzlehre
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Coop Genossenschaft in Chur und sprich direkt mit den Mitarbeitenden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Ausbildung. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Coop arbeiten oder Erfahrungen im Detailhandel haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Coop Genossenschaft und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Freude am Verkauf am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung: Detailhandelsfachfrau/-mann mit Zusatzlehre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft im Verkauf arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrungen im Verkauf oder in der Kundenberatung? Teile diese unbedingt mit uns! Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden umgegangen bist und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Coop Genossenschaft an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitest
✨Mach dich mit der Coop Genossenschaft vertraut
Informiere dich über die Coop Genossenschaft, ihre Werte und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Verkaufsgespräche und überlege dir, wie du auf verschiedene Kundentypen eingehen würdest. Denke an Beispiele aus deiner EBA-Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du Konflikte gelöst oder zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.