Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten
Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten

Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten

Bern Vollzeit 1700 - 2000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bediene und berate Gäste am Buffet und an der Kasse.
  • Arbeitgeber: Coop Genossenschaft in Bern mit einem freundlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, zahlreiche Vergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit Lohngleichheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein sauberes Umfeld und erlebe die Gastronomie hautnah.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und gute Deutschkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1700 - 2000 € pro Monat.

Die Coop Genossenschaft in Bern sucht freundliche und engagierte Mitarbeiter für die Gastronomie. Du bedienst und berätst Gäste am Buffet und an der Kasse und sorgst für ein sauberes und hygienisches Umfeld.

Erforderlich sind:

  • Erfahrung in der Gastronomie
  • gute Deutschkenntnisse

Das Unternehmen bietet zahlreiche Vergünstigungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem sind attraktive Anstellungsbedingungen mit Lohngleichheit gewährleistet.

Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten Arbeitgeber: Coop Genossenschaft

Die Coop Genossenschaft in Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Gastronomie-Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen bietet. In einem freundlichen und engagierten Team fördern wir eine positive Arbeitskultur und bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um das persönliche und berufliche Wachstum unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen und Lohngleichheit schaffen wir ein motivierendes Umfeld für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
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Kontaktperson:

Coop Genossenschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gastronomie-Mitarbeiter bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Manager zu sprechen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Während des Vorstellungsgesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilen, die zeigen, wie sehr dir der Service und die Zufriedenheit der Gäste am Herzen liegen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Flexibilität bei den Arbeitszeiten zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten

Erfahrung in der Gastronomie
Gute Deutschkenntnisse
Kundenservice
Hygienebewusstsein
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Beratungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die sich für die Gastronomie begeistern. Lass deine Leidenschaft für den Service durchscheinen!

Erfahrung zählt!: Wenn du bereits Erfahrung in der Gastronomie hast, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung hervorzuheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du Gäste begeistert hast!

Sprache ist wichtig!: Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss. Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Wenn du dir unsicher bist, lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles passt.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitest

Sei freundlich und offen

Da die Coop Genossenschaft freundliche Mitarbeiter sucht, ist es wichtig, dass du während des Interviews eine positive Ausstrahlung zeigst. Lächle, stelle Augenkontakt her und sei bereit, Fragen zu beantworten, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, wie z.B. deine Erfahrungen in der Gastronomie oder wie du mit schwierigen Gästen umgehst. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst.

Zeige dein Interesse an Hygiene und Sauberkeit

Da ein sauberes und hygienisches Umfeld wichtig ist, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit für Sauberkeit gesorgt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Gastronomie-Mitarbeiter: Buffet & Service, Flexible Zeiten
Coop Genossenschaft
Standort: Bern
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