Aufgaben
Der Wareneingang liegt in Ihrer Verantwortung.
Engagiert und speditiv laden Sie die Container ab.
Sie packen die Ware aus und nehmen Zählungen sowie Qualitätskontrollen vor.
Die Einlagerung und Kommissionierung der Waregehört ebenfalls zur Ihren Aufgaben.
Anforderungen
Sie haben bereits Erfahrung im Logistikbereich? Damit können Sie bei uns punkten.
Sie kennen die Branche und besitzen einen Staplerschein.
Deutsch können Sie gut – mündlich und schriftlich.
Einsatzzeiten? Da sind Sie sehr flexibel.
Was wir bieten
Vergünstigungen:
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile‑ und Prepaid‑Abos bei Coop Mobile, Reka‑Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA‑Abonnement
Anstellungsbedingungen:
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
Arbeitszeit:
5 Wochen Ferien
Weiterbildung:
Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheit:
Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Ihre Ansprechperson Pamela Padovano HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
Der Wareneingang liegt in Ihrer Verantwortung.
Engagiert und speditiv laden Sie die Container ab.
Sie packen die Ware aus und nehmen Zählungen sowie Qualitätskontrollen vor.
Die Einlagerung und Kommissionierung der Waregehört ebenfalls zur Ihren Aufgaben.
Anforderungen
Sie haben bereits Erfahrung im Logistikbereich? Damit können Sie bei uns punkten.
Sie kennen die Branche und besitzen einen Staplerschein.
Deutsch können Sie gut – mündlich und schriftlich.
Einsatzzeiten? Da sind Sie sehr flexibel.
Was wir bieten
Vergünstigungen:
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile‑ und Prepaid‑Abos bei Coop Mobile, Reka‑Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA‑Abonnement
Anstellungsbedingungen:
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
Arbeitszeit:
5 Wochen Ferien
Weiterbildung:
Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheit:
Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Ihre Ansprechperson Pamela Padovano HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
Lagerist:in Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Als Geschäftsführer:in in Zürich Kilchberg profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung setzt. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und attraktiven Vergünstigungen wie Reiseangeboten und Sportprogrammen fördert Coop nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Das Engagement für Nachhaltigkeit und die Unterstützung deiner Mitarbeitenden machen Coop zu einem Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt.
