Mitarbeiter:in Gastronomie

Mitarbeiter:in Gastronomie

Frick Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bediene und berate Gäste am Buffet mit einem freundlichen Lächeln.
  • Unternehmen: Coop, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Rabatte auf Reisen, Versicherungen und Freizeitaktivitäten sowie flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Über 600 Weiterbildungskurse und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für Lebensmittel ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Aufgaben

  • Du bedienst und berätst Gäste am Buffet, du betreust sie an der Kasse – und immer mit einem freundlichen Lächeln.
  • Dank deiner attraktiven und gepflegten Gestaltung macht das Verkaufsbuffet den Gästen Appetit.
  • Gerne hilfst du im Restaurant überall mit, wo es dich braucht.
  • Bist du im Einsatz, ist der Gastraum stets sauber und hygienisch.

Anforderungen

  • Erfahrung in der Gastronomie? Kommt bei uns sehr gut an.
  • Das Wohl deiner Gäste steht für dich immer im Mittelpunkt.
  • Lebensmittel sind deine Leidenschaft.
  • Deutsch beherrschst du gut – in Wort und Schrift.

Vergünstigungen & Anstellungsbedingungen

  • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
  • 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
  • Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
  • Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
  • Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
  • Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
  • Vergünstigung bei Mobility CarSharing
  • Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
  • Vergünstigung bei GA-Abonnement
  • Vergünstigungen bei Kulturanlässen
  • Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten

Anstellungsbedingungen

  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
  • Treueprämien
  • Sparplan bei der Pensionskasse
  • Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Arbeitszeit

  • 5 Wochen Ferien
  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Weiterbildung

  • Über 600 interne Weiterbildungskurse
  • Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop

Nachhaltigkeit

  • Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten

Kommunikation

  • Interne App für Mitarbeitende

Gesundheit

  • Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
  • Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
  • Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson: Valeria Mazziari Randazzo HR Marketing

Mitarbeiter:in Gastronomie Arbeitgeber: Coop Genossenschaft

Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Gastronomiebereich nicht nur attraktive Vergünstigungen wie Rabatte auf Reisen und Versicherungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch über 600 interne Weiterbildungskurse. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die zertifizierte Lohngleichheit schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre, in der das Wohl der Gäste und der Mitarbeitenden im Mittelpunkt steht. Zudem fördert Coop aktiv Nachhaltigkeit und Gesundheit, was das Arbeiten in einem dynamischen und verantwortungsbewussten Umfeld besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Coop Genossenschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in Gastronomie erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Ein freundliches Lächeln und ein kurzes Gespräch können oft mehr bewirken als eine Bewerbung.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel! Wenn du beim Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen und Vorlieben sprichst, wird das deine Begeisterung unterstreichen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Gastronomie mit Bravour zu bestehen

Gastronomieerfahrung
Kundenberatung
Freundlichkeit
Sauberkeit und Hygiene
Lebensmittelkenntnisse
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deiner Bewerbung. Das macht einen viel besseren Eindruck als eine standardisierte Vorlage.

Betone deine Gastronomie-Erfahrung:Wenn du schon Erfahrung in der Gastronomie hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Gäste glücklich gemacht hast. Das zählt bei uns doppelt!

Achte auf Sauberkeit und Hygiene:Da Sauberkeit und Hygiene in der Gastronomie super wichtig sind, erwähne in deiner Bewerbung, wie du diese Aspekte in deinem bisherigen Job umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen verstehst!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitet

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über das Unternehmen und die Gastronomiebranche. Überlege dir, welche Fragen du zu den Aufgaben am Buffet oder an der Kasse haben könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel!

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Lebensmitteln gearbeitet hast oder was dir daran besonders gefällt. Deine Begeisterung wird die Interviewer:innen überzeugen!

Freundlichkeit ist der Schlüssel!

Übe, wie du freundlich und offen auf Gäste zugehst. Ein Lächeln kann Wunder wirken! Denke daran, dass der Umgang mit Gästen eine zentrale Rolle spielt.

Sprich klar und deutlich!

Da gute Deutschkenntnisse wichtig sind, achte darauf, dass du während des Interviews klar und verständlich sprichst. Übe eventuell vorher mit Freunden oder Familie, um sicherer zu werden.