Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für Ordnung und Sauberkeit im Verkaufsbereich durch Regalpflege und Qualitätskontrollen.
- Unternehmen: Coop, ein führendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Einsatzzeiten von Montag bis Samstag und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Grundausbildung und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Aufgaben
- Die Regalpflege sowie das Einräumen der Lieferungen liegen in deiner Verantwortung.
- Dank dir sind Ordnung und Sauberkeit auf der Verkaufsfläche garantiert.
- Du packst die Ware aus und führst Zählungen sowie Qualitätskontrollen durch.
Anforderungen
- Du bringst eine abgeschlossene Grundausbildung mit.
- Deine Deutschkenntnisse sind gut – in Wort und Schrift.
- Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten ist für dich selbstverständlich (Mo–Sa).
- Teamarbeit bereitet dir Freude.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Nachhaltigkeit: Kommunikation: Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson: Yves Sanarica HR Marketing
Mitarbeiter:in Logistik Teilzeit-50% Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Logistik Teilzeit-50% nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Rabatten und Vergünstigungen bietet, sondern auch eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und Flexibilität fördert. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt Coop seine Mitarbeitenden dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig ein ausgewogenes Arbeitsleben zu genießen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Logistik Teilzeit-50% mit Bravour zu bestehen
Regalpflege
Qualitätskontrollen
Zählungen durchführen
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten
Teamarbeit
Ordnung und Sauberkeit gewährleisten
