Non-Food Bereichsleiter - Führungs- & Verkaufsexzellenz

Non-Food Bereichsleiter - Führungs- & Verkaufsexzellenz

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für ein herausragendes Einkaufserlebnis.
  • Unternehmen: Coop Genossenschaft, bekannt für respektvolle Teamarbeit und Kundenservice.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Führungsqualitäten zu entfalten.
  • Weitere Informationen: Ideale Position für kreative Köpfe, die Non-Food-Waren lieben.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Detailhandel-Ausbildung oder relevante Verkaufserfahrung sowie Führungsqualitäten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Coop Genossenschaft sucht eine engagierte Fachkraft als Rayonleiter:in Non Food in der Region Aargau, Sins. Ziel ist ein herausragendes Einkaufserlebnis, ordentliche Regale und hilfsbereiter Kundenservice innerhalb eines respektvollen Teams.

Du bringst eine abgeschlossene Detailhandel-Ausbildung oder relevante Verkaufserfahrung mit, besitzt Führungsqualitäten und kennst dich idealerweise mit Non-Food-Waren aus. Flexible Einsatzzeiten und gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Non-Food Bereichsleiter - Führungs- & Verkaufsexzellenz Arbeitgeber: Coop Genossenschaft

Als Geschäftsführer:in in Zürich Kilchberg profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung setzt. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und attraktiven Vergünstigungen wie Reiseangeboten und Sportprogrammen fördert Coop nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Das Engagement für Nachhaltigkeit und die Unterstützung deiner Mitarbeitenden machen Coop zu einem Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt.

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Kontaktdaten:

Coop Genossenschaft Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Non-Food Bereichsleiter - Führungs- & Verkaufsexzellenz mit Bravour zu bestehen

Führungsqualitäten
Verkaufserfahrung
Kenntnisse im Non-Food-Bereich
Detailhandel-Ausbildung
Kundenservice
Teamarbeit
Flexibilität