Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Werkstücklisten und Koordination der Arbeitspläne für neue Artikel.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Lebensmitteltechnologie mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Rabatte auf Reisen, 5 Wochen Ferien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Lebensmitteltechnologe oder Bäcker-Konditor mit Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Pflege von Werkstücklisten sowie Koordination der Linien- und Arbeitsplanpflege für bestehende und neue Artikel
- Planung, Organisation und Begleitung von Betriebsversuchen sowie Erstproduktionen bei Neu- und Wiedereinführungen
- Erstellung, Aktualisierung und Bereitstellung von Linien-, Prozess- und Schulungsdokumentationen
- Sicherstellung von Produkt-, Prozess- und Qualitätskontrollen inklusive laufender Optimierung von Abläufen
- Unterstützung bei der Harmonisierung von Prozessen, Systemen und Best Practices sowie Förderung des internen Know-how-Transfers
Anforderungen
- Abgeschlossene Lehre als Lebensmitteltechnologe/-technologin oder Bäcker-Konditor/-in, mit Weiterbildung auf Stufe Berufsprüfung oder höhere Fachprüfung
- Berufserfahrung in der industriellen Herstellung von Lebensmitteln
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Erfahrung in der Stammdatenpflege in SAP, insbesondere in den Bereichen Stücklisten und Arbeitspläne
- Flexible Einsatzbereitschaft; Betriebsversuche können bei Bedarf auch früh morgens oder abends stattfinden
Vergünstigungen:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
- Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson: Corinne Elmiger HR Marketing
Prozesstechnologe:in Panofina 80-100% Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 5 Wochen Ferien, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit über 600 internen Kursen und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung machen Coop zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der Lebensmitteltechnologie tätig sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozesstechnologe:in Panofina 80-100% mit Bravour zu bestehen
Werkstücklistenpflege
Koordination von Linien- und Arbeitsplanpflege
Planung und Organisation von Betriebsversuchen
Erstellung von Prozessdokumentationen
Qualitätskontrollen
Optimierung von Abläufen
Harmonisierung von Prozessen
