Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Rayon Früchte und Gemüse und sorge für frische Produkte im Verkauf.
- Arbeitgeber: Coop, ein innovatives Unternehmen mit einem respektvollen Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Aufgaben
Wenn du das Rayon Früchte und Gemüse führst, erlebt unsere Kundschaft die Produkte beim Einkaufen wie frisch gepflückt. Immer verfügbar, immer schön präsentiert: Dafür sorgst du beim Verkauf von Früchten und Gemüse jeden Tag. Bei Fragen und Anliegen bist du mit deinem Wissen gerne für die Kundschaft da. Gegenseitiger Respekt: Dieses Credo lebst du Tag für Tag und sorgst so für eine angenehme Atmosphäre im Team.
Anforderungen
- Mit einer abgeschlossenen Grundbildung im Detailhandel oder entsprechender Berufserfahrung im Verkaufsbereich bist du für diesen Job genau richtig.
- Erfahrung in Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du bereits.
- Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Früchte und Gemüse? Damit holst du dir Extrapunkte.
- Deutsch hast du sehr gut im Griff – schriftlich wie mündlich.
- Was die Einsatzzeiten betrifft, bist du flexibel.
- Dich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop.
- Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
- Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, firmeninterne Sportangebote.
Deine Ansprechperson: Nadia Ruetsch HR Marketing
Rayonleiter:in Früchte / Gemüse Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Kontaktperson:
Coop Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rayonleiter:in Früchte / Gemüse
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rayonleiter:in Früchte/Gemüse interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Wissen über Früchte und Gemüse! Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten oder sogar kleine Verkostungen anzubieten. Das zeigt, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch leidenschaftlich bist.
✨Tip Nummer 3
Networking ist alles! Verbinde dich mit anderen in der Branche, sei es über soziale Medien oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu betonen – das sind wichtige Punkte für uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rayonleiter:in Früchte / Gemüse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position als Rayonleiter:in Früchte/Gemüse brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Wissen ist Macht!: Hebe deine Warenkenntnisse hervor! Wenn du Erfahrung im Verkauf von Früchten und Gemüse hast, lass uns wissen, was du darüber weißt. Das zeigt uns, dass du die Produkte liebst und unsere Kundschaft bestens beraten kannst.
Flexibilität zeigen!: Erwähne deine Flexibilität bei den Einsatzzeiten. Wir suchen jemanden, der bereit ist, sich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen. Das zeigt uns, dass du ein Teamplayer bist und bereit, dich für die Kunden einzusetzen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den verschiedenen Früchten und Gemüsearten vertraut, die du verkaufen wirst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Namen kennst, sondern auch deren Herkunft, Saison und Verwendung. Das wird dir helfen, das Vertrauen der Kundschaft zu gewinnen.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität in den Einsatzzeiten wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, wo du dich schnell an neue Situationen angepasst hast. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Erfahrungen in der Teamführung und wie du eine respektvolle Atmosphäre schaffst. Teile Geschichten, in denen du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Verkäufer, sondern auch ein guter Teamplayer bist.
✨Vorbereitung auf Fragen
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, wie z.B. 'Wie gehst du mit unzufriedenen Kunden um?' oder 'Was machst du, um die Präsentation der Produkte zu verbessern?'. Überlege dir Antworten, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen und zeige, dass du proaktiv denkst.