Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Rayon Grundnahrungsmittel und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Coop, der beliebteste Einkaufsort der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis der Schweiz und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Pensum: 80 - 100%
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben:
- Wenn du das Rayon Grundnahrungsmittel führst, hat die Kundschaft richtig Lust, bei uns einzukaufen.
- Die Produkte sind immer verfügbar und machen Appetit: Das ist garantiert, wenn du die Verantwortung trägst.
- Fragen oder Anliegen? Deiner Kundschaft gibst du immer gern Auskunft.
- Mit Respekt schaffst du eine angenehme Atmosphäre: So führst du dein Team.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich.
- Mit Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du Erfahrung.
- Du hast bereits Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Grundnahrungsmittel.
- Deutsch beherrschst du sehr gut – in Wort und Schrift.
- Was die Einsatzzeiten betrifft, bist du flexibel.
- Der Umgang mit Systemen fällt dir leicht.
Vergünstigungen:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing.
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
- Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen.
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
- Treueprämien.
- Sparplan bei der Pensionskasse.
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote.
Rayonleiter:in Grundnahrungsmittel Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Anstellungsbedingungen und zahlreiche Vergünstigungen bietet, sondern auch eine positive und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit unterstützt Coop die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten, während sie gleichzeitig Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rayonleiter:in Grundnahrungsmittel erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rayonleiter:in Grundnahrungsmittel interessierst, zögere nicht, direkt in den Coop-Filialen vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Coop arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Manchmal ist es der persönliche Kontakt, der den Unterschied macht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte im Bereich Grundnahrungsmittel und über die Werte von Coop. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Detailhandel zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rayonleiter:in Grundnahrungsmittel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Rayonleiter:in Grundnahrungsmittel bist.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Detailhandel und wie du dein Team geführt hast. Zeige auf, welche Warenkenntnisse du hast und wie du diese in der Praxis angewendet hast – das wird uns überzeugen!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitet
✨Informiere dich über Coop
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Coop und deren Werte informieren. Schau dir die Unternehmensphilosophie an und überlege, wie du zu deren Zielen beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Kundenservice bei Coop eine große Rolle spielt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kundschaft ist. Überlege dir, wie du eine angenehme Atmosphäre schaffen kannst und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Coop bietet viele Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse, indem du nach den verfügbaren Kursen und Entwicklungschancen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig Teil des Teams sein möchtest.
