Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Rayon und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Coop City ist der beliebteste Einkaufsort in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Rabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Verkaufsausbildung und Erfahrung in Führung und Branche erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Anstellungsbedingungen und Engagement für Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft
Bei Coop City kauft die Schweiz ein Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams helfen Sie genau dabei. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Pensum
80 – 100%
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Aufgaben
- Wenn Sie das Rayon führen, haben Sie einen klaren Fokus: die Bedürfnisse Ihrer Kundschaft.
- Tagtäglich sind Sie kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.
- Dass Sie die Qualitätsstandards einhalten, ist für Sie selbstverständlich.
- Wenn es darum geht, Ihre Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, helfen Sie gerne mit.
- Die Führungskennzahlen haben Sie immer im Griff und falls es dennoch Probleme gibt, reagieren Sie entsprechend.
- Dass die Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen und die Regale immer gefüllt sind, dafür sorgen Sie tagtäglich.
- Sie führen Ihr Team und erstellen die Personaleinsatzplanung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Verkaufsausbildung? Dann sind Sie bereit für diesen Job.
- Zeigen Sie uns in Ihrem Dossier, dass Sie Führungs- und Branchenerfahrung haben.
- Sie sind stets gut gelaunt und präsentieren sich im Verkauf genau so, wie Sie sind.
- Einsatzzeiten? Da sind Sie sehr flexibel.
- Deutsch beherrschen Sie sehr gut – mündlich und schriftlich.
Was wir bieten
- Vergünstigungen : Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
- Anstellungsbedingungen : Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Arbeitszeit : 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung : Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
- Nachhaltigkeit : Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation : interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit : Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Ihre Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Sinduja Kugasothy
HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
Rayonleiter:in Haushalt und Elektro 80-100 Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Kontaktperson:
Coop Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rayonleiter:in Haushalt und Elektro 80-100
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und speziell im Bereich Haushalt und Elektro. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Kundschaft verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Rayonleiter:in umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungs- und Branchenerfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zur Personaleinsatzplanung zu beantworten. Überlege dir, wie du die Einsatzzeiten deines Teams optimal gestalten würdest, um sowohl die Bedürfnisse der Mitarbeitenden als auch die der Kundschaft zu berücksichtigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um deine Flexibilität bei den Einsatzzeiten zu betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich an die wechselnden Anforderungen des Einzelhandels anzupassen und somit einen reibungslosen Ablauf im Rayon sicherzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rayonleiter:in Haushalt und Elektro 80-100
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Coop City und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Rayonleiters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungs- und Branchenerfahrung hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten und Erfolge im Verkauf klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, ein Team zu führen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und deine Kontaktdaten aktuell sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Führungserfahrung und wie du mit Herausforderungen im Verkauf umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Fokus auf den Bedürfnissen der Kundschaft liegt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du Kundenwünsche erfolgreich erfüllt hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Die Stellenbeschreibung hebt die Notwendigkeit von Flexibilität hervor. Sei bereit, über deine Einsatzzeiten zu sprechen und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Informiere dich über die internen Weiterbildungskurse und Entwicklungsmöglichkeiten, die Coop bietet. Zeige Interesse daran, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.