Aufgaben
- Du führst die HR Administration am Standort Schafisheim mit 8 Mitarbeitenden und entwickelst dein Team fachlich wie auch personell weiter
- Du stellst eine professionelle, effiziente und termingerechte Personaladministration sicher und treibst die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen aktiv voran
- Du betreust als HR Business Partner den Bereich Technik am Standort Schafisheim und bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen, personellen und sozialen Fragestellungen
- Du berätst und begleitest Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles. Dies von der Rekrutierung über die Entwicklung und Bindung bis hin zu Trennungsprozessen
- Du engagierst dich in Projekt- und Arbeitsgruppen und bringst deine Erfahrung gezielt in die Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Dienstleistungen und Instrumenten ein
Anforderungen
- Proaktive Macherpersönlichkeit mit echter HR-Passion die es liebt, nahe an den Menschen und am Business zu sein
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungshaltung sowie Freude daran hohe Erwartungen mit gesundem Pragmatismus serviceorientiert zu lösen
- Belastbare und gewinnende Persönlichkeit mit hoher Beratungskompetenz, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Hands-on-Mentalität, resilient und gewinnende Persönlichkeit, die HR sichtbar und erlebbar macht
- Mehrjährige Erfahrung im HR, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion mit Führungsverantwortung in der HR Administration und als HR Business Partner
- Gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts
Was wir bieten
- Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
- Arbeitszeit: flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
- Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson
Ladina Eich
HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
Leiter:in HR Administration in Schafisheim Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Die railCare AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Bahnbereich bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter achten. Arbeiten Sie mit uns in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Wert auf Sicherheit und Effizienz legt und Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten in der Logistik und Koordination weiter auszubauen.
