Aufgaben
End-to-End-Prozesse im SAP SD Umfeld erfassen, analysieren und optimieren
Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich und Entwicklung agieren – mit fundiertem Know‑how in SAP, E‑Commerce‑Systemen sowie deren Integration
Teils als Product Owner Stakeholders aus Sales, Marketing und Management koordinieren und aus deren Interessen tragfähige Lösungen ermöglichen
End-to-End-Verantwortung für den Lead‑to‑Cash-Prozess übernehmen unter Beachtung der Auswirkungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
Anforderungen qualitativ hochwertig und umsetzbar formulieren – fachlich korrekt, testbar, technisch realisierbar und mit klaren Akzeptanzkriterien
Anforderungen
Mehrjährige Erfahrung als IT Business Analyst in den Bereichen Verkaufs-, Bestell-, Liefer- und/oder Retourenprozesse
Fundierte SAP Kenntnisse (SD)
Kenntnisse in Prozessanalyse, Anforderungsmanagement und agilen Methoden
Verständnis für Schnittstellen zu Bereichen wie: Logistik / Stammdaten / Pricing / Customer Service / E‑Commerce / Finance
Vergünstigungen
Reise
– Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
Supermarkt
– 5‑fache Anzahl Superpunkte
Versicherungen
– bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
Coop‑Gruppe
– bis zu 20 % Rabatt in allen Formaten
Reka‑Card
– Vergünstigung bei Bezug
Anstellungsbedingungen & Arbeitszeit
Anstellungsbedingungen
– Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Bedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
Arbeitszeit
– 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung & Nachhaltigkeit
Weiterbildung
– Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
Nachhaltigkeit
– Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation & Gesundheit
Kommunikation
– interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
– Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
Deine Ansprechperson Anne Marchon HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
End-to-End-Prozesse im SAP SD Umfeld erfassen, analysieren und optimieren
Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich und Entwicklung agieren – mit fundiertem Know‑how in SAP, E‑Commerce‑Systemen sowie deren Integration
Teils als Product Owner Stakeholders aus Sales, Marketing und Management koordinieren und aus deren Interessen tragfähige Lösungen ermöglichen
End-to-End-Verantwortung für den Lead‑to‑Cash-Prozess übernehmen unter Beachtung der Auswirkungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
Anforderungen qualitativ hochwertig und umsetzbar formulieren – fachlich korrekt, testbar, technisch realisierbar und mit klaren Akzeptanzkriterien
Anforderungen
Mehrjährige Erfahrung als IT Business Analyst in den Bereichen Verkaufs-, Bestell-, Liefer- und/oder Retourenprozesse
Fundierte SAP Kenntnisse (SD)
Kenntnisse in Prozessanalyse, Anforderungsmanagement und agilen Methoden
Verständnis für Schnittstellen zu Bereichen wie: Logistik / Stammdaten / Pricing / Customer Service / E‑Commerce / Finance
Vergünstigungen
Reise
– Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
Supermarkt
– 5‑fache Anzahl Superpunkte
Versicherungen
– bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
Coop‑Gruppe
– bis zu 20 % Rabatt in allen Formaten
Reka‑Card
– Vergünstigung bei Bezug
Anstellungsbedingungen & Arbeitszeit
Anstellungsbedingungen
– Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Bedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
Arbeitszeit
– 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung & Nachhaltigkeit
Weiterbildung
– Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
Nachhaltigkeit
– Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation & Gesundheit
Kommunikation
– interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
– Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
Deine Ansprechperson Anne Marchon HR Marketing
#J-18808-Ljbffr
Senior IT Business Analyst im Bereich SAP SD Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Als Geschäftsführer:in in Zürich Kilchberg profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung setzt. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und attraktiven Vergünstigungen wie Reiseangeboten und Sportprogrammen fördert Coop nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Das Engagement für Nachhaltigkeit und die Unterstützung deiner Mitarbeitenden machen Coop zu einem Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt.
