Stv. Geschäftsführer: Retail Leadership & Teamaufbau

Stv. Geschäftsführer: Retail Leadership & Teamaufbau

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und sorge für erstklassige Verkaufsstandards im Lebensmitteleinzelhandel.
  • Unternehmen: pCoop Genossenschaft in Bern mit nachhaltiger Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktive Vorteile, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und ausgezeichnete Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

p Coop Genossenschaft in Bern sucht eine/n Stv.

Geschäftsführer/in zur gewinnbringenden Gesamtleitung der Verkaufsstelle.

Sie koordinieren Personal, sichern Qualitäts- und Verkaufsstandards und vertreten die Geschäftsführung in Abwesenheit. /pp Sie bringen Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, ausgezeichnete Deutschkenntnisse und teamorientiertes Auftreten mit.

Das Unternehmen bietet attraktive Vorteile, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine nachhaltige Unternehmenskultur. /p #J-18808-Ljbffr

Stv. Geschäftsführer: Retail Leadership & Teamaufbau Arbeitgeber: Coop Genossenschaft

Als Geschäftsführer:in in Zürich Kilchberg profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung setzt. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und attraktiven Vergünstigungen wie Reiseangeboten und Sportprogrammen fördert Coop nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Das Engagement für Nachhaltigkeit und die Unterstützung deiner Mitarbeitenden machen Coop zu einem Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt.

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Kontaktdaten:

Coop Genossenschaft Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Geschäftsführer: Retail Leadership & Teamaufbau mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
Koordination von Personal
Sicherung von Qualitätsstandards
Verkaufskompetenz
Vertretung der Geschäftsführung
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Teamorientiertes Auftreten