Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden freundlich und präsentiere Waren attraktiv.
- Unternehmen: Coop, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Rabatte auf Reisen, Versicherungen und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und begeistere Kunden täglich.
- Qualifikationen: Verkaufserfahrung und Leidenschaft für Kundenberatung sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Aufgaben
- Mit deiner freundlichen und fachkompetenten Beratung begeisterst du unsere Kundschaft.
- Du hältst dich an die internen Vorgaben und so stellst du sicher, dass die Waren attraktiv präsentiert sind.
- Mit der Ware auf unserer Verkaufsfläche und im Lager gehst du gewissenhaft um.
- Wenn nötig, hilfst du gerne auch in anderen Rayons mit.
- Bestandes-, Verkaufs- sowie inventurrelevante Prozesse sind Teile des Prozessmanagements, das du übernimmst.
Anforderungen
- Verkaufen und Beraten sind deine Leidenschaft, die Kundenzufriedenheit deine Motivation.
- Du sprichst fliessend Deutsch, hast Verkaufserfahrung und idealerweise eine abgeschlossene Verkaufsausbildung.
- Selbstverständlich bist du bei den Einsatzzeiten (Mo bis Sa) flexibel.
- Im Bereich Do-it kennst du dich aus.
- Immer ein freundliches Lächeln – das ist dein Geheimnis zum Erfolg.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlegun, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen.
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien.
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.
Deine Ansprechperson: Yves Sanarica HR Marketing
Verkaufsberater:in Do-it Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Als Verkaufsberater:in Do-it bei Coop profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Kundenzufriedenheit ausgerichtet ist. Wir bieten nicht nur attraktive Vergünstigungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine positive Unternehmenskultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl an Benefits, wie Rabatten und einer großzügigen Pensionskasse, ist Coop ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die im Verkauf erfolgreich sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsberater:in Do-it erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsberater:in Do-it interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen im Bereich Do-it. Zeige, dass du nicht nur verkaufen, sondern auch beraten kannst – das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deine Begeisterung für den Verkauf und die Kundenzufriedenheit deutlich machen. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung sind der Schlüssel zum Erfolg!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater:in Do-it mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und warum du für die Stelle als Verkaufsberater:in Do-it brennst. Deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung sollte klar rüberkommen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Verkaufserfahrungen und wie du Kunden begeistert hast. Wenn du im Bereich Do-it Kenntnisse hast, vergiss nicht, das hervorzuheben! Das macht dich besonders interessant für uns.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein freundlicher und professioneller Schreibstil zeigt uns, dass du die internen Vorgaben ernst nimmst und Wert auf eine ansprechende Präsentation legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du verkaufen wirst. Wenn du die Do-it Produktpalette kennst, kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du ein echter Profi bist.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich verkauft oder beraten hast. Erkläre, wie du mit Kunden umgehst und welche Techniken du anwendest, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
✨Kundenzufriedenheit im Fokus
Betone, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile eine Geschichte, in der du einen unzufriedenen Kunden glücklich gemacht hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Position hast.
✨Flexibilität und Teamarbeit
Sprich darüber, wie du bereit bist, in verschiedenen Bereichen zu helfen und flexibel zu arbeiten. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und bereit, die extra Meile zu gehen, um das Unternehmen zu unterstützen.
